Pracownik sekretariatu Elektryka Morska

Elektryka Morska
  • Szczecin, zachodniopomorskie

Pracownik biurowy

Umowa o pracę

Elektryka Morska zatrudni osobę na stanowisko Pracownik sekretariatu.
Osoby zainteresowane proszone są o wysłanie CV za pośrednictwem portalu.

Zakres obowiązków:
- obsługa administracyjna biura firmy, praca z dokumentacją,
- przygotowywanie pism i aktów wg wytycznych przełożonych,
- prowadzenie korespondencji mailowej,
- rezerwacja noclegów dla pracowników na wyjazdach służbowych,
- dbanie o wizerunek firmy, utrzymywanie porządku w biurze.

Wymagania


- obsługa komputera i programów biurowych na dobrym poziomie,
- znajomość języka angielskiego w mowie i na piśmie na poziomie komunikatywnym (znajomość na poziomie dobrym lub zaawansowanym będzie dodatkowym atutem),
- samodzielność,
- umiejętność pracy w zespole,
- mile widziane wykształcenie wyższe,
- mile widziane prawo jazdy kat. B,

Oferujemy


- stabilne zatrudnienie,
- atrakcyjne wynagrodzenie,
- możliwość rozwoju i zdobywania doświadczenia.

Uprzejmie informujemy, iż skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami.

Prosimy o zawarcie w CV klauzuli:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej oraz przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)”

Informujemy, że Administratorem Pana/Pani danych jest Elektryka Sp. z o.o. z siedzibą w Szczecinie przy ul. Blizińskiego 6, 71-703. Pana/Pani dane są przetwarzane wyłącznie do celów rekrutacji. Ma Pan/Pani prawo dostępu do treści swoich danych, w tym uzyskania ich kopii, sprostowania danych, żądania ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz przeniesienia podanych danych do innego administratora danych. Cofnięcie zgody pozostaje bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Nie przekazujemy Pana/Pani danych osobowych poza Europejski Obszar Gospodarczy. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeksu pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne.
Dodana
Wygasa (dzisiaj)
Powrót do listy ofert

Podobne oferty pracy