!function(t,h,e,j,s,n){t.hj=t.hj||function(){(t.hj.q=t.hj.q||[]).push(arguments)},t._hjSettings={hjid:2313813,hjsv:6},s=h.getElementsByTagName("head")[0],(n=h.createElement("script")).async=1,n.src="https://static.hotjar.com/c/hotjar-"+t._hjSettings.hjid+".js?sv="+t._hjSettings.hjsv,s.appendChild(n)}(window,document);

Specjalista ds. szkoleń i rozwoju

Specjalista ds. HR

Umowa o pracę

Pełny etat

Specjalista (mid/regular)

Specjalista ds. szkoleń i rozwoju

Grupa Scanfil jest od ponad 40 lat zaufanym producentem kontraktowym i dostawcą systemów dla najbardziej wymagających klientów z branży elektronicznej. Kierując się pasją do sukcesu naszych klientów, pracownicy Scanfil każdego dnia chętnie szukają nowych sposobów na poprawę swoich doświadczeń. Scanfil przewodzi transformacji przemysłowej, koncentrując się na zrównoważonym rozwoju i zarządzaniu zorientowanym na człowieka. Więcej informacji na stronie: www.scanfil.com

 

Scanfil Poland Sp. z o.o. w Mysłowicach to kontraktowy wykonawca, produkujący urządzenia oparte na metalowych obudowach i zintegrowanych systemach dla klientów reprezentujących różne gałęzie przemysłu. Do sztandarowych produktów naszego zakładu należą m.in. paczkomaty, bankomaty, pralki przemysłowe, aparatura medyczna, oczyszczacze powietrza, systemy urządzeń do segregacji i utylizacji opakowań zwrotnych. Spełniamy wysokie wymagania biznesu EMS (Electronics Manufacturing Services) oraz normy z zakresów: bezpieczeństwa ISO 45001, jakości ISO 9001, wyrobów medycznych ISO 13485, środowiska 14001, spawalnictwa 3834. Zapraszamy na naszą stronę: https://careersmyslowice.scanfil.com/

HR & Komunikacja


Jako Dział HR wspieramy biznes wielotorowo. Zajmujemy się działaniami w obszarach takich, jak: rekrutacja i onboarding, szkolenia i rozwój pracowników, budowanie zaangażowania oraz komunikacja. W zakresie naszej odpowiedzialności znajduje się również administracja HR oraz sprawy kadrowo-płacowe. Dołącz do nas i twórz z nami niepowtarzalną atmosferę pracy!


Obecnie poszukujemy energicznej, entuzjastycznej osoby zainteresowanej objęciem stanowiska: Specjalista ds. szkoleń i rozwoju.

Zakres obowiązków

  • Identyfikowanie potrzeb szkoleniowo-rozwojowych w organizacji oraz przygotowanie planu adekwatnych działań
  • Współtworzenie polityki rozwojowej firmy we współpracy z HR Managerem
  • Zapewnienie efektywnych i skutecznych grupowych i indywidualnych działań rozwojowych, a także współpraca z firmami zewnętrznymi w tym zakresie
  • Obsługa logistyczna szkoleń oraz ich administrowanie (organizacja, kontakt z uczestnikami, rozliczenie)
  • Rozwój platformy do szkoleń online dla pracowników (e-learning)
  • Prowadzenie procesów rekrutacyjnych oraz onboarding nowych pracowników
  • Wsparcie w przygotowaniu i koordynacja badania satysfakcji pracowników
  • Wsparcie procesu ocen rocznych w organizacji
  • Przygotowywanie komunikacji wewnętrznej dla pracowników
  • Udział w wybranych projektach HR, również tych międzynarodowych w ramach inicjatywy Global HR

Wymagania

  • Min. 3-letnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku, mile widziane doświadczenie w tym zakresie w firmie produkcyjnej
  • Praktyczna znajomość diagnozy potrzeb szkoleniowo-rozwojowych oraz doświadczenie w przygotowywaniu i wdrażaniu adekwatnych działań
  • Wykształcenie wyższe, preferowanie kierunki: psychologia, socjologia, zarządzanie zasobami ludzkimi
  • Znajomość metodologii wspierających rozwój pracowników i zespołów
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym
  • Bardzo dobra praktyczna znajomość obsługi pakietu MS Office
  • Elastyczność w działaniu i chęć rozwoju w dynamicznym środowisku pracy
  • Team player, komunikatywność i orientacja na współpracę
  • Umiejętność organizacji pracy własnej
  • Umiejętność analitycznego myślenia i wyciągania wniosków
  • Nastawienie na doskonalenie procesów i rozwój systemów towarzyszących tym procesom

Mile widziane:

  • Doświadczenie w zakresie tworzenia szkoleń i warsztatów
  • Prowadzenie szkoleń wewnętrznych w roli trenera wewnętrznego
  • Znajomość prawa pracy
  • Umiejętność pracy w systemach typu ATS, ERP

Oferujemy

  • Możliwość pracy w dynamicznym, pełnym wyzwań środowisku
  • Wpływ na realizowane projekty
  • Międzynarodową atmosferę współpracy z różnymi branżami i liderami na rynku
  • Pozytywną kulturę pracy, wspieraną przez nasze wartości i nastawienie
  • Administratorem danych osobowych jest firma Scanfil Poland Sp. z o. o. z siedzibą w Mysłowicach przy ul. Brzezińskiej 59, zwana dalej Administratorem, który prowadzi operacje przetwarzania Twoich danych osobowych. Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne do Scanfil Poland Sp. z o.o. w Mysłowicach, zgadzasz się na przetwarzanie przez Administratora Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. Jeżeli chcesz, abyśmy zachowali Twoje CV w naszej bazie, umieść dodatkowo w CV następującą zgodę: „Zgadzam się na przetwarzanie przez Scanfil Poland Sp. z o.o. w Mysłowicach danych osobowych zawartych w moim zgłoszeniu rekrutacyjnym dla celów przyszłych rekrutacji”. W każdym czasie możesz cofnąć zgodę, kontaktując się z nami pod adresem: rodo.myslowice@scanfil.com

    Twoje dane osobowe wskazane w Kodeksie pracy lub w innych ustawach szczegółowych (według wymogów ogłoszenia), przetwarzamy w oparciu o przepisy prawa i ich podanie jest konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Pozostałe dane osobowe (np. wizerunek) przetwarzamy na podstawie Twojej dobrowolnej zgody, którą wyraziłaś/eś wysyłając nam swoje zgłoszenie rekrutacyjne i ich podanie nie ma wpływu na możliwość udziału w rekrutacji.

    Możemy przetwarzać Twoje dane osobowe zawarte w zgłoszeniu rekrutacyjnym także w celu ustalenia, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami, jeżeli roszczenia dotyczą prowadzonej przez nas rekrutacji. W tym celu będziemy przetwarzać Twoje dane osobowe w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes, polegający na ustaleniu, dochodzeniu lub obrony przed roszczeniami w postępowaniu przed sądami lub organami państwowymi.

    Masz prawo dostępu do swoich danych, w tym uzyskania ich kopii, sprostowania danych, żądania ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz przeniesienia podanych danych (na których przetwarzanie wyraziłeś/wyraziłaś zgodę) do innego administratora danych. Masz także prawo do wniesienia skargi Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Cofnięcie zgody pozostaje bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.

    Twoje dane osobowe przetwarzamy w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu przez okres 12 miesięcy, a gdy wyraziłaś/eś zgodę na udział w przyszłych rekrutacjach - przez okres 12 miesięcy.

    Informujemy, iż Twoje dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu.

    W razie pytań możesz się z nami skontaktować pod adresem:  rekrutacja.myslowice@scanfil.com i/lub rodo.myslowice@scanfil.com - Inspektor Ochrony Danych Osobowych w Scanfil Poland Sp. z o.o.: Mirosław Kępka.

  • Wysyłając do nas CV, wyraża Pani/Pan zgodę na przetwarzanie Pani/Pana danych przez Administratora danych - firmę Scanfil Poland Sp. z.o.o. Oddział w Mysłowicach, przy ul. Brzezińskiej 59, dla potrzeb obecnego procesu rekrutacji.
Miejsce pracy
  • Mysłowice pow. Mysłowice, Śląskie
Opublikowana
Wygasa (dzisiaj)

Pozostałe oferty pracodawcy

Podobne oferty pracy

Na tej stronie korzystamy z plików cookie, aby zadbać o jak najlepsze doświadczenia naszych użytkowników.
Kontynuując po wyświetleniu tej wiadomości, potwierdzasz, że wyrażasz na to zgodę.