Komenda Powiatowa Państwowej Straży Pożarnej w Wołowie najczęściej poszukuje kandydatów

Oferty pracy Komenda Powiatowa Państwowej Straży Pożarnej w Wołowie

Praca alert - powiadomienia

  • Strażak-stażysta

    Komenda Powiatowa Państwowej Straży Pożarnej w Woł...
    • Wołów
    • umowa o pracę
    Dodana

Praca Komenda Powiatowa Państwowej Straży Pożarnej w Wołowie - oferty archiwalne

  • Strażak - stażysta w wydziale operacyjno- kontrolno- rozpoznawczym

    Komenda Powiatowa Państwowej Straży Pożarnej w Wołowie
    • Wołów
    • umowa o pracę
    • pełny etat
    • praktykant/stażysta
    • Zakres obowiązków

      ZASADY OGÓLNE POSTĘPOWANIA KWALIFIKACYJNEGO

      Postępowanie wobec kandydata kończy się z chwilą uzyskania przez kandydata negatywnego wyniku z któregokolwiek z etapów postępowania kwalifikacyjnego lub nieprzystąpienia przez kandydata
      do któregokolwiek z etapów postępowania kwalifikacyjnego.
      Postępowanie kwalifikacyjne będzie prowadziła Komisja Kwalifikacyjna powołana przez Komendanta Powiatowego PSP w Wołowie zwana dalej Komisją.

      Postępowanie kwalifikacyjne składa się z VIII etapów:
      I. ocena dokumentów, o których mowa w punkcie 6;
      II. test sprawności fizycznej;
      III. sprawdzian z lęku wysokości (akrofobia);
      IV. test wiedzy;
      V. ocena dokumentów kandydatów, którzy zostali zakwalifikowani do rozmowy kwalifikacyjnej;;
      VI. rozmowa kwalifikacyjna;
      VII. ustalenie zdolności fizycznej i psychicznej do pełnienia służby w Państwowej Straży Pożarnej.

      Przed rozpoczęciem II, III, IV i VI etapu postępowania kwalifikacyjnego kandydat zobowiązany jest
      do okazania komisji ważnego dokumentu potwierdzającego jego tożsamość (dokument z fotografią) oraz aktualnego zaświadczenia lekarskiego o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania ćwiczeń fizycznych (dot. Etapu II, III). Komisja zapoznaje kandydatów z celem, zakresem i sposobem przeprowadzenia danego etapu postępowania oraz sposobem jego oceniania.

      Brak ważnego dokumentu tożsamości (dokument z fotografią) oraz aktualnego zaświadczenia lekarskiego o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania ćwiczeń fizycznych uniemożliwi kandydatowi przystąpienie do poszczególnych etapów postępowania kwalifikacyjnego i w konsekwencji spowoduje wykluczenie kandydata z dalszego postępowania kwalifikacyjnego.

      Informacje o wynikach poszczególnych etapów postępowania kwalifikacyjnego będą publikowane
      na stronie internetowej Komendy Powiatowej PSP w Wołowie oraz wywieszane na tablicy ogłoszeń w siedzibie Komendy Powiatowej PSP w Wołowie przy ul. Wojska Polskiego 38, w terminach zgodnych z harmonogramem postępowania kwalifikacyjnego.
      Nabór do służby do dn.15.02.2023 r.

      Wymagania

      • Wykształcenie: średnie ogólnokształcące, średnie branżowe
      • Inne wymagania: Zgodnie z art. 28 ust. 1 ustawy z dnia 24 sierpnia 1991 r. o Państwowej Straży Pożarnej (Dz. U. z 2019 r. poz. 1499 ze zm.) kandydat do służby w Państwowej Straży Pożarnej musi spełniać obowiązkowo następujące kryteria: 1. posiadać obywatelstwo polskie, 2. być niekaranym za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe, 3. korzystać z pełni praw publicznych, 4. posiadać co najmniej wykształcenie średnie lub średnie branżowe, 5. posiadać zdolność fizyczną i psychiczną do pełnienia tej służby.

      Oferujemy

      • Wynagrodzenie brutto: od 4 222 PLN
      • System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
  • Strażak - stażysta w jednostce ratowniczo - gaśniczej w wołowie

    Komenda Powiatowa Państwowej Straży Pożarnej w Wołowie
    • Wołów
    • umowa o pracę
    • pełny etat
    • praktykant/stażysta
    • Zakres obowiązków

      ZASADY OGÓLNE POSTĘPOWANIA KWALIFIKACYJNEGO

      Postępowanie wobec kandydata kończy się z chwilą uzyskania przez kandydata negatywnego wyniku z któregokolwiek z etapów postępowania kwalifikacyjnego lub nieprzystąpienia przez kandydata
      do któregokolwiek z etapów postępowania kwalifikacyjnego.
      Postępowanie kwalifikacyjne będzie prowadziła Komisja Kwalifikacyjna powołana przez Komendanta Powiatowego PSP w Wołowie zwana dalej Komisją.

      Postępowanie kwalifikacyjne składa się z VIII etapów:
      I. ocena dokumentów, o których mowa w punkcie 6;
      II. test sprawności fizycznej;
      III. sprawdzian z lęku wysokości (akrofobia);
      IV. test wiedzy;
      V. ocena dokumentów kandydatów, którzy zostali zakwalifikowani do rozmowy kwalifikacyjnej;;
      VI. rozmowa kwalifikacyjna;
      VII. ustalenie zdolności fizycznej i psychicznej do pełnienia służby w Państwowej Straży Pożarnej.

      Przed rozpoczęciem II, III, IV i VI etapu postępowania kwalifikacyjnego kandydat zobowiązany jest
      do okazania komisji ważnego dokumentu potwierdzającego jego tożsamość (dokument z fotografią) oraz aktualnego zaświadczenia lekarskiego o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania ćwiczeń fizycznych (dot. Etapu II, III). Komisja zapoznaje kandydatów z celem, zakresem i sposobem przeprowadzenia danego etapu postępowania oraz sposobem jego oceniania.

      Brak ważnego dokumentu tożsamości (dokument z fotografią) oraz aktualnego zaświadczenia lekarskiego o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania ćwiczeń fizycznych uniemożliwi kandydatowi przystąpienie do poszczególnych etapów postępowania kwalifikacyjnego i w konsekwencji spowoduje wykluczenie kandydata z dalszego postępowania kwalifikacyjnego.

      Informacje o wynikach poszczególnych etapów postępowania kwalifikacyjnego będą publikowane
      na stronie internetowej Komendy Powiatowej PSP w Wołowie oraz wywieszane na tablicy ogłoszeń w siedzibie Komendy Powiatowej PSP w Wołowie przy ul. Wojska Polskiego 38, w terminach zgodnych z harmonogramem postępowania kwalifikacyjnego.
      Nabór do służby do dn.13.02.2023 r.

      Wymagania

      • Wykształcenie: średnie branżowe, średnie ogólnokształcące
      • Inne wymagania: Zgodnie z art. 28 ust. 1 ustawy z dnia 24 sierpnia 1991 r. o Państwowej Straży Pożarnej (Dz. U. z 2019 r. poz. 1499 ze zm.) kandydat do służby w Państwowej Straży Pożarnej musi spełniać obowiązkowo następujące kryteria: 1. posiadać obywatelstwo polskie, 2. być niekaranym za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe, 3. korzystać z pełni praw publicznych, 4. posiadać co najmniej wykształcenie średnie lub średnie branżowe, 5. posiadać zdolność fizyczną i psychiczną do pełnienia tej służby.

      Oferujemy

      • Wynagrodzenie brutto: od 4 222 PLN
      • System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną