Jestem właścicielem tej firmy, chcę zarządzać swoimi danymi
Edycja danych i prowadzenie profilu jest darmowe.
Podaj swoje dane, opiekun skontaktuje się z Tobą.
Jeśli posiadasz konto firmowe w naszym serwisie zaloguj się do swojego konta, aby zarządzać danymi wyświetlanymi w profilu.
Czy to Twoja firma?
Komenda Powiatowa Państwowej Straży Pożarnej w Wołowie praca
Czy to Twoja firma?
Komenda Powiatowa Państwowej Straży Pożarnej w Wołowie najczęściej poszukuje kandydatów
na stanowiskach:
Służby mundurowe Wołów
w branżach:
Sektor publiczny / Służby mundurowe
Oferty pracy Komenda Powiatowa Państwowej Straży Pożarnej w Wołowie
Praca alert - powiadomienia
Praca Komenda Powiatowa Państwowej Straży Pożarnej w Wołowie - oferty archiwalne
-
Strażak - stażysta w wydziale operacyjno- kontrolno- rozpoznawczym
Komenda Powiatowa Państwowej Straży Pożarnej w Wołowie- Wołów
- umowa o pracę
- pełny etat
- praktykant/stażysta
-
Zakres obowiązków
ZASADY OGÓLNE POSTĘPOWANIA KWALIFIKACYJNEGO
Postępowanie wobec kandydata kończy się z chwilą uzyskania przez kandydata negatywnego wyniku z któregokolwiek z etapów postępowania kwalifikacyjnego lub nieprzystąpienia przez kandydata
do któregokolwiek z etapów postępowania kwalifikacyjnego.
Postępowanie kwalifikacyjne będzie prowadziła Komisja Kwalifikacyjna powołana przez Komendanta Powiatowego PSP w Wołowie zwana dalej Komisją.
Postępowanie kwalifikacyjne składa się z VIII etapów:
I. ocena dokumentów, o których mowa w punkcie 6;
II. test sprawności fizycznej;
III. sprawdzian z lęku wysokości (akrofobia);
IV. test wiedzy;
V. ocena dokumentów kandydatów, którzy zostali zakwalifikowani do rozmowy kwalifikacyjnej;;
VI. rozmowa kwalifikacyjna;
VII. ustalenie zdolności fizycznej i psychicznej do pełnienia służby w Państwowej Straży Pożarnej.
Przed rozpoczęciem II, III, IV i VI etapu postępowania kwalifikacyjnego kandydat zobowiązany jest
do okazania komisji ważnego dokumentu potwierdzającego jego tożsamość (dokument z fotografią) oraz aktualnego zaświadczenia lekarskiego o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania ćwiczeń fizycznych (dot. Etapu II, III). Komisja zapoznaje kandydatów z celem, zakresem i sposobem przeprowadzenia danego etapu postępowania oraz sposobem jego oceniania.
Brak ważnego dokumentu tożsamości (dokument z fotografią) oraz aktualnego zaświadczenia lekarskiego o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania ćwiczeń fizycznych uniemożliwi kandydatowi przystąpienie do poszczególnych etapów postępowania kwalifikacyjnego i w konsekwencji spowoduje wykluczenie kandydata z dalszego postępowania kwalifikacyjnego.
Informacje o wynikach poszczególnych etapów postępowania kwalifikacyjnego będą publikowane
na stronie internetowej Komendy Powiatowej PSP w Wołowie oraz wywieszane na tablicy ogłoszeń w siedzibie Komendy Powiatowej PSP w Wołowie przy ul. Wojska Polskiego 38, w terminach zgodnych z harmonogramem postępowania kwalifikacyjnego.
Nabór do służby do dn.15.02.2023 r.Wymagania
-
Wykształcenie: średnie ogólnokształcące, średnie branżowe
-
Inne wymagania: Zgodnie z art. 28 ust. 1 ustawy z dnia 24 sierpnia 1991 r. o Państwowej Straży Pożarnej (Dz. U. z 2019 r. poz. 1499 ze zm.) kandydat do służby w Państwowej Straży Pożarnej musi spełniać obowiązkowo następujące kryteria: 1. posiadać obywatelstwo polskie, 2. być niekaranym za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe, 3. korzystać z pełni praw publicznych, 4. posiadać co najmniej wykształcenie średnie lub średnie branżowe, 5. posiadać zdolność fizyczną i psychiczną do pełnienia tej służby.
Oferujemy
-
Wynagrodzenie brutto: od 4 222 PLN
-
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
-
-
Strażak - stażysta w jednostce ratowniczo - gaśniczej w wołowie
Komenda Powiatowa Państwowej Straży Pożarnej w Wołowie- Wołów
- umowa o pracę
- pełny etat
- praktykant/stażysta
-
Zakres obowiązków
ZASADY OGÓLNE POSTĘPOWANIA KWALIFIKACYJNEGO
Postępowanie wobec kandydata kończy się z chwilą uzyskania przez kandydata negatywnego wyniku z któregokolwiek z etapów postępowania kwalifikacyjnego lub nieprzystąpienia przez kandydata
do któregokolwiek z etapów postępowania kwalifikacyjnego.
Postępowanie kwalifikacyjne będzie prowadziła Komisja Kwalifikacyjna powołana przez Komendanta Powiatowego PSP w Wołowie zwana dalej Komisją.
Postępowanie kwalifikacyjne składa się z VIII etapów:
I. ocena dokumentów, o których mowa w punkcie 6;
II. test sprawności fizycznej;
III. sprawdzian z lęku wysokości (akrofobia);
IV. test wiedzy;
V. ocena dokumentów kandydatów, którzy zostali zakwalifikowani do rozmowy kwalifikacyjnej;;
VI. rozmowa kwalifikacyjna;
VII. ustalenie zdolności fizycznej i psychicznej do pełnienia służby w Państwowej Straży Pożarnej.
Przed rozpoczęciem II, III, IV i VI etapu postępowania kwalifikacyjnego kandydat zobowiązany jest
do okazania komisji ważnego dokumentu potwierdzającego jego tożsamość (dokument z fotografią) oraz aktualnego zaświadczenia lekarskiego o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania ćwiczeń fizycznych (dot. Etapu II, III). Komisja zapoznaje kandydatów z celem, zakresem i sposobem przeprowadzenia danego etapu postępowania oraz sposobem jego oceniania.
Brak ważnego dokumentu tożsamości (dokument z fotografią) oraz aktualnego zaświadczenia lekarskiego o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania ćwiczeń fizycznych uniemożliwi kandydatowi przystąpienie do poszczególnych etapów postępowania kwalifikacyjnego i w konsekwencji spowoduje wykluczenie kandydata z dalszego postępowania kwalifikacyjnego.
Informacje o wynikach poszczególnych etapów postępowania kwalifikacyjnego będą publikowane
na stronie internetowej Komendy Powiatowej PSP w Wołowie oraz wywieszane na tablicy ogłoszeń w siedzibie Komendy Powiatowej PSP w Wołowie przy ul. Wojska Polskiego 38, w terminach zgodnych z harmonogramem postępowania kwalifikacyjnego.
Nabór do służby do dn.13.02.2023 r.Wymagania
-
Wykształcenie: średnie branżowe, średnie ogólnokształcące
-
Inne wymagania: Zgodnie z art. 28 ust. 1 ustawy z dnia 24 sierpnia 1991 r. o Państwowej Straży Pożarnej (Dz. U. z 2019 r. poz. 1499 ze zm.) kandydat do służby w Państwowej Straży Pożarnej musi spełniać obowiązkowo następujące kryteria: 1. posiadać obywatelstwo polskie, 2. być niekaranym za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe, 3. korzystać z pełni praw publicznych, 4. posiadać co najmniej wykształcenie średnie lub średnie branżowe, 5. posiadać zdolność fizyczną i psychiczną do pełnienia tej służby.
Oferujemy
-
Wynagrodzenie brutto: od 4 222 PLN
-
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
-