Стабільна робота на складі - доплата на харчування та премія до 25% / Stabilna praca na magazynie

Шукаєте роботу з офіційним працевлаштуванням, зрозумілими обов’язками та можливістю добре заробляти? Приєднуйтеся до команди відомого логістичного складу в Sosnowcu. Робота полягає в комплектації замовлень за допомогою ручного сканера та електричного візка типу „piesek”. Це хороша пропозиція для людей, які хочуть працювати в приємній атмосфері та мати можливість залишитися надовго. / Szukasz pracy z oficjalnym zatrudnieniem, jasnymi zadaniami i możliwością dobrego zarobku? Dołącz do zespołu znanego magazynu logistycznego w Sosnowcu. Praca polega na kompletowaniu zamówień przy użyciu skanera ręcznego oraz elektrycznego wózka typu „piesek”. To dobra propozycja dla osób, które chcą pracować w przyjaznej atmosferze i mieć możliwość pozostania na dłużej. Місце роботи: / Miejsce pracy: Sosnowiec Посада: працівник складу / Stanowisko: pracownik magazynu Договір: / Umowa: Umowa o pracę tymczasową Заробітна плата: від 3900 zł netto на місяць + премія до 25% / Wynagrodzenie: od 3900 zł netto miesięcznie + premia do 25% Графік: 3 зміни, з понеділка по п’ятницю: 6:00–14:00, 14:00–22:00, 22:00–6:00 / Grafik: 3 zmiany, od poniedziałku do piątku ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

- Комплектація замовлень на палети; / kompletowanie zamówień na palety;
- Робота з ручним сканером; / praca ze skanerem ręcznym;
- Переміщення товару за допомогою електричного візка типу „piesek”; / przemieszczanie towaru przy użyciu elektrycznego wózka typu „piesek”;
- Виконання повторюваних складських завдань відповідно до інструкцій; / wykonywanie powtarzalnych zadań magazynowych zgodnie z instrukcją;
- Підтримання необхідного темпу та якості роботи. / utrzymywanie odpowiedniego tempa i jakości pracy.

WYMAGANIA:

- Водійське посвідчення або досвід роботи з електричними складськими візками; / Prawo jazdy lub doświadczenie w obsłudze elektrycznych wózków;
- Готовність працювати у тризмінній системі, зокрема в нічний час; / gotowość do pracy w systemie 3-zmianowym, również w godzinach nocnych;
- Вітається досвід роботи на складі, зі сканером або при комплектації замовлень; / mile widziane doświadczenie w pracy na magazynie, ze skanerem lub przy kompletacji zamówień.
- Ми також можемо розглянути кандидатів без досвіду. Після п’яти днів навчання проводиться іспит з керування візком. Отримання внутрішнього дозволу на керування візком є умовою продовження працевлаштування. / Możemy rozważyć kandydatów bez doświadczenia. Po 5 dniach szkolenia odbywa się egzamin z obsługi wózka. Uzyskanie wewnętrznego uprawnienia do obsługi wózka jest warunkiem kontynuacji zatrudnienia.

OFERUJEMY:

- Стабільне офіційне працевлаштування на підставі umowy o pracę tymczasową. / Stabilne i legalne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę tymczasową.
- Оплачувана відпустка та лікарняний. / Płatny urlop i zwolnienie chorobowe.
- Премія до 25% залежно від результатів роботи. / Premia do 25% w zależności od wyników pracy.
- 200 zł доплати на харчування щомісяця. / 200 zł dofinansowania do posiłków miesięcznie.
- Робота з понеділка по п’ятницю — легше планувати свій час. / Praca od poniedziałku do piątku - łatwiej zaplanować swój czas.
- Прості та зрозумілі складські завдання. / Jasne i powtarzalne zadania magazynowe.
- Навчання на місці — досвід не обов’язковий. / Szkolenie na miejscu - doświadczenie nie jest wymagane.
- Приємна атмосфера та підтримка команди. / Przyjazna atmosfera i wsparcie zespołu.
- Зручний доїзд громадським транспортом. / Wygodny dojazd komunikacją miejską.
- Фруктові понеділки та безкоштовне морозиво влітку. / Owocowe poniedziałki i darmowe lody latem.
- Підтримка у продовженні документів, зокрема карти побиту. / Wsparcie przy przedłużaniu dokumentów, w tym karty pobytu.
- Щотижневі аванси — частину зароблених коштів можна отримати раніше. / Cotygodniowe zaliczki - część zarobionych środków możesz otrzymać wcześniej.
Залишайте заявку вже зараз - ми надішлемо більше подробиць! / Aplikuj już teraz — prześlemy więcej szczegółów! Ogłoszenia o tymczasowej pracy OTTO Work Force Solutions Sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia KRAZ 393. Informacje dodatkowe - Wyciąg odpowiednich zapisów regulaminu wynagradzania Pracodawcy:

- Wynagrodzenie za pracę ustala się w wysokości odpowiadającej rodzajowi wykonywanej pracy, kwalifikacjom pracownika wymaganym przy jej wykonywaniu z uwzględnieniem ilości i jakości wykonywanej pracy.
- Wynagrodzenie za pracę w pełnym wymiarze czasu pracy nie może być niższe od minimalnego wynagrodzenia za pracę.
- Pracownikowi zatrudnionemu w niepełnym wymiarze czasu pracy przysługuje wynagrodzenie zasadnicze i inne składniki wynagrodzenia w wysokości proporcjonalnej do wymiaru czasu wykonywanej pracy, ustalonego w umowie o pracę.
- Stawki godzinowe oblicza się dzieląc kwotę miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego, przysługującego za pełny wymiar czasu pracy w miesiącu, przez nominalny czas pracy w danym miesiącu.