Kierownik laboratorium/kierowniczka laboratorium w Laboratorium Nowych Technologii Czasu i Długości

Praca administracyjno-biurowa polegająca m.in. na opracowywaniu dokumentów, obsłudze urządzeń biurowych, czynnościach koncepcyjnych. Czas pracy przy monitorze ekranowym powyżej 4 godz. dziennie, przy naturalnym i sztucznym oświetleniu. Krajowe lub zagraniczne wyjazdy służbowe. Częste reprezentowanie urzędu na zewnątrz. Praca w laboratorium (trudne warunki środowiskowe).

W budynku znajduje się winda, są także łazienki dostosowane do osób poruszających się na wózku inwalidzkim.

• Kieruje pracą Laboratorium Nowych Technologii Czasu i Długości, w tym planuje, organizuje, zarządza i nadzoruje wykonywanie prac przez podległych pracowników oraz sprawuje nadzór nad dyscypliną pracy.
• Poszukuje, weryfikuje, inicjuje i proponuje nowe kierunki rozwoju i współuczestniczy w przygotowywaniu wkładu merytorycznego do wniosków o granty i w realizacji prac naukowych oraz badawczo-rozwojowych związanych z opracowywaniem i doskonaleniem metod pomiarowych, tworzeniem nowych i udoskonalonych istniejących usług oraz wzorców jednostek miar w zakresie działalności Zakładu.
• Inicjuje i utrzymuje kontakty Zakładu z ośrodkami badawczymi, naukowymi i ośrodkami innowacji w kraju i ośrodkami zagranicznymi.
• Prowadzi sprawy związane z transferem wiedzy metrologicznej, w tym w szczególności przygotowuje referaty i artykuły na konferencje krajowe i międzynarodowe oraz prowadzi szkolenia specjalistyczne dotyczące rozwijanych nowych technologii w obszarze działalności Zakładu.
• Opracowuje materiały dotyczące strategii i rozwiązań systemowych z zakresu działania Laboratorium, odnoszące się do wdrażania zaleceń Generalnej Konferencji Miar, zakresu działania administracji miar, szkoleń, polityki kadrowej, dostosowania zakresu działania administracji miar do dynamicznie zmieniających się uwarunkowań zewnętrznych.
• Przygotowuje publikację wyników prowadzonych prac oraz wspiera aktywność publikacyjną Zakładu w czasopismach naukowych.
• Uczestniczy w realizacji projektów krajowych i międzynarodowych.
• Organizuje i koordynuje prace związane z systemem zarządzania Laboratorium.

• wykształcenie: wyższe w dziedzinie nauk ścisłych lub nauk technicznych
• doświadczenie zawodowe/staż pracy co najmniej 5 lat doświadczenia zawodowego w pracy w laboratorium metrologicznym lub w prowadzeniu prac badawczo-rozwojowych
• Znajomość języka angielskiego umożliwiająca pisanie pism, rozumienie tekstów fachowych oraz wypowiadanie się na tematy związane z wykonywaną pracą
• Wiedza specjalistyczna z dziedziny czasu i częstotliwości oraz długości
• Znajomość problematyki szacowania niepewności pomiarów
• Znajomość zagadnień matematycznych
• Wiedza z zakresu metrologii ogólnej, naukowej, przemysłowej i prawnej
• Znajomość ustawy „Prawo o miarach” i aktów wykonawczych
• Umiejętność analitycznego myślenia i syntezowania informacji
• Umiejętność podejmowania decyzji i odpowiedzialności
• Umiejętność koncepcyjnego rozwiązywania problemów metrologicznych
• Znajomość normy PN-EN/ISO 17025
• Umiejętność sporządzania ocen, analiz i prognoz
• Umiejętność prezentacji i wystąpień publicznych
• Umiejętność zarządzania ludźmi
• Umiejętność organizacji pracy
• Umiejętności: współpracy, komunikacji, argumentowania, zorientowanie na osiąganie celów
• W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
• wykształcenie: wyższe przygotowanie naukowe zgodne z profilem - stopień naukowy doktora
• co najmniej 3 lata doświadczenia zawodowego w pracy w laboratorium metrologicznym w dziedzinie pomiarów czasu i częstotliwości i/lub długości lub w prowadzeniu prac badawczo-rozwojowych w dziedzinie pomiarów czasu i częstotliwości i/lub długości lub w zarządzaniu projektami lub w zarządzaniu ludźmi
• Biegła znajomość języka angielskiego
• Umiejętność prowadzenia szkoleń
• Znajomość metodyki badań i pracy laboratoriów innych NMI
• Znajomość metodyk zarządzania projektami i procedur realizacji projektów
• Umiejętność zarządzania projektami

• Ruchomy czas pracy
• Indywidualny rozkład czasu pracy
• Częściowe wykonywanie pracy poza siedzibą urzędu (praca zdalna, „home office”)
• Możliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawy
• Pomieszczenie lub stojaki na rowery na terenie urzędu
• Dofinansowanie do wypoczynku pracowników
• Dofinansowanie do wypoczynku dzieci pracowników

• Stabilne warunki zatrudnienia - umowę o pracę - w dynamicznie rozwijającej się krajowej instytucji metrologicznej
• Otwarte i przyjazne środowisko pracy
• Dogodną lokalizację w centrum Warszawy z rozbudowaną siecią połączeń komunikacyjnych
• Dodatek za wieloletnią pracę w wysokości od 5% do 20 % wynagrodzenia zasadniczego w zależności od udokumentowanego stażu pracy
• Trzynaste wynagrodzenie
• Szkolenia oraz możliwości dalszego rozwoju kompetencji zawodowych, m.in. poprzez współpracę z międzynarodowymi ekspertami
• Bezpłatny dostęp do platformy do nauki języka angielskiego
• Możliwość rozwoju merytorycznego i pełnego wykorzystania swojej wiedzy w tworzeniu nowych rozwiązań technicznych
• Możliwość realizacji doktoratu wdrożeniowego
• Możliwość wykupienia dodatkowego ubezpieczenia na życie oraz dodatkowego ubezpieczenia zdrowotnego
• Możliwość wykupienia legitymacji uprawniających do przejazdów koleją z 50% zniżką
• Możliwość wykupienia karty MultiSport