Podinspektor/ka

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

Uprawnienia: Prawo jazdy kat. B

Inne wymagania: Spełnienie wymagań określonych w art. 6 ustawy z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych określonych dla stanowisk urzędniczych, bardzo dobra znajomość przepisów z zakresu: ustawy z dnia 29 sierpnia 1997r. Ordynacja podatkowa (t.j. Dz.U. 2026 poz. 622 z późn. zm.), ustawy z dnia 15 listopada 1984r. o podatku rolnym (t.j. Dz. U. 2025 poz. 1344), ustawy z dnia 12 stycznia 1991r. o podatkach i opłatach lokalnych (t.j. Dz. U. 2025 poz. 707 z późn. zm.), ustawy z dnia 8 marca 1990r. o samorządzie gminnym (t.j. Dz. U. z 2026. poz. 662 z późn. zm.), ustawy z dnia 14 czerwca 1960r. Kodeks postępowania administracyjnego (t.j. Dz. U. z 2025r., poz. 1691), umiejętność interpretowania przepisów prawnych, niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, nieposzlakowana opinia, znajomość języka obcego w stopniu komunikatywnym. Staż pracy co najmniej 5 lat, preferowane doświadczenie na stanowisku pracy w księgowości lub podatkach, znajomość zasad funkcjonowania, samorządu, znajomość regulacji prawnych niezbędnych do podjęcia pracy na stanowisku, umiejętność obsługi komputera w zakresie pakietów biurowych, umiejętność pracy w zespole, doradzania, dzielenia się wiedzą i współdziałania z innymi, umiejętność planowania, sprawnej organizacji pracy i podejmowania decyzji, rzetelność, terminowość, dokładność, dyspozycyjność oraz dbałość o własny rozwój zawodowy, łatwość komunikacji, umiejętność argumentowania, kreatywność, odpowiedzialność, sumienność, odporność na stres, samodzielność w pracy oraz własna inicjatywa.

Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Wynagrodzenie brutto: od 6 000 do 6 400 PLN

Opis wynagrodzenia: godziny pracy: 8:00 - 17:00 (pon), 7:30 - 15:30 (wt-czw), 7:30 - 14:30 (pt)

System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną