Stanowisko urzędnicze ds. rejestracji pojazdów (k/m)

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: administracja, prawo

Uprawnienia: OBSŁUGA KOMPUTERA

Inne wymagania: I. niezbędne:
1) obywatelstwo polskie;
2) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;
3) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
4) nieposzlakowana opinia;
5) wykształcenie wyższe magisterskie na kierunku: administracja lub prawo;
6) co najmniej roczny staż pracy w administracji publicznej;
7) znajomość przepisów w zakresie: ustawy Prawo o ruchu drogowym, ustawy Kodeks postępowania administracyjnego, ustawy o samorządzie powiatowym, ustawy o pracownikach samorządowych, Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) i ustawy o dostępie do informacji publicznej;
8) obsługa komputera, znajomość pakietu MS Office;
9) umiejętność załatwiania spraw drogą elektroniczną (w szczególności e-Doręczenia);
10) umiejętność obsługi urządzeń biurowych.

II. dodatkowe:
1) staż pracy na takim lub podobnym stanowisku w Wydziale Komunikacji;
2) znajomość i obsługa systemu CEPiK;
3) doświadczenie w prowadzeniu postępowań administracyjnych;
4) wysoka kultura osobista, umiejętność pracy w zespole, niekonfliktowość, odporność na sytuacje stresowe;
5) łatwość przyswajania nowej wiedzy.

Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Wynagrodzenie brutto: od 4 970 do 9 800 PLN

Opis wynagrodzenia: 1) wynagrodzenie zasadnicze od 4 970,00 zł brutto do 9 800,00 zł brutto - ustalone
na podstawie rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 25 października 2021 r. w sprawie
wynagradzania pracowników samorządowych oraz Regulaminu wynagradzania pracowników Starostwa Powiatowego w Krośnie stanowiącego załącznik do Zarządzenia Nr 75/2025 Starosty Krośnieńskiego z dnia 18 grudnia 2025 r.;
2) dodatek za wieloletnią pracę stanowiący odpowiedni procent od wynagrodzenia
zasadniczego, przysługuje w wysokości 5% począwszy od 5 lat ogólnego stażu pracy
i wzrasta o 1% za każdy kolejny przepracowany rok, aż do 20% przy stażu ogólnym wynoszącym 20 lat;
3) nagroda jubileuszowa oraz jednorazowa odprawa w związku z przejściem na emeryturę
lub rentę z tytułu niezdolności do pracy oraz dodatkowe wynagrodzenie roczne;
4) świadczenia z zakładowego funduszu świadczeń socjalnych przyznawane zgodnie
z Regulaminem gospodarowania środkami zakładowego funduszu świadczeń socjalnych Starostwa Powiatowego w Krośnie.

System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną