Technik/Inżynier ds. Instalacji

Dla globalnego, europejskiego producenta zautomatyzowanych maszyn i linii do wycinania w płytach ze stali i aluminium, gwintowania, wiercenia, w związku z rozwojem struktur, poszukujemy Technika/Inżyniera ds. Instalacji. Jest to praca na terenie całego świata, w systemie 3/1w rozliczeniu miesięcznym (3 tygodniowe delegacje, 1 tydzień wolny w domu).ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

- Praca w zespole odpowiedzialnym za instalacje nowych linii do obróbki blach, profili i rur w siedzibach klientów zlokalizowanych w różnych częściach świata (Europa, Stany Zjednoczone, Azja). Montaż mechanicznych i elektrycznych elementów linii produkcyjnych (ustawienie poszczególnych maszyn, podłączenie okablowania, przeprowadzanie pomiarów) zgodnie z ustalonym harmonogramem.
- Raportowanie do bezpośredniego przełożonego (Starszy Inżynier ds. Montażu).
- Dbanie o właściwy przepływ informacji w zespole dotyczących etapów realizowanych prac.
- Zgłaszanie pomysłów na proste usprawnienia procesu instalacji wynikających z własnej obserwacji.
- Przestrzeganie procedur dotyczących bezpieczeństwa.
- Dbałość o ład i porządek w miejscu pracy oraz właściwe wykorzystanie narzędzi i materiałów.

WYMAGANIA:

- Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym efektywną, codzienną komunikację w zespole Inżynierów ds. Instalacji,raportowanie oraz udział w szkoleniach i komunikację z pracownikami centrali firmy.
- Gotowość do pracy w systemie 3/1.
- Pozytywne nastawienie do podróży i delegacji.
- Mile widziane wykształcenie techniczne i/lub doświadczenie w pracy na stanowisku wymagającym wiedzy i umiejętności technicznych.
- Dodatkowym atutem będzie doświadczenie w pracy z urządzeniami lub maszynami przemysłowymi.
- Umiejętność czytania dokumentacji technicznej i schematów elektrycznych.
- Komunikatywność, otwartość, pozytywne nastawienie.
- Umiejętność efektywnej współpracy w zespole oraz realizacji zadań zgodnie z instrukcjami i wytycznymi.
- Prawo jazdy, kat "B".

OFERUJEMY:

- Zatrudnienie bezpośrednio przez naszego Klienta w formie Umowy o pracę.
- Atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe: około 12-15 tys. brutto.
- Dodatkowo płatne nadgodziny, diety, dodatek weekendowy.
- Czas podróży wliczany w czas pracy (100% stawki godzinowej), płatne godziny nadliczbowe (150% stawki godzinowej).
- Tryb pracy: praca wyjazdowa w trybie 3/1 w rozliczeniu miesięcznym (3 tygodniowe delegacje podczas których dokonuje się instalacji w siedzibie klienta, 1 tydzień wolny w domu).
- Praca w stabilnej, renomowanej, międzynarodowej firmie.
- Dostęp do nowoczesnych technologii.
- Możliwość rozwoju w strukturze organizacyjnej, opartej o partnerskie relacje.
- Wszelkie narzędzia pracy.