Referent/referentka ds. obsługi kancelaryjnej

Komenda Powiatowa Policji w Węgorzewie
wygasa za 3 dni (do )
  • Węgorzewo, warmińsko-mazurskie pow. węgorzewski

Umowa o pracę

Podobne oferty pracy

Zakres obowiązków

  • Praca w systemie ośmiogodzinnym, jednozmianowym. Stanowisko wyposażone jest w telefon, drukarkę, kserokopiarkę, faks, niszczarkę dokumentów, skaner, komputer oraz monitor ekranowy - czas pracy przy monitorze powyżej 4 godzin dziennie. Praca przy oświetleniu naturalnym oraz sztucznym. Pozycja ciała siedząca. Wykonywanie zadań w siedzibie urzędu. Praca administracyjno-biurowa.
  • Stanowisko pracy usytuowane jest na I piętrze budynku Komendy Powiatowej Policji w Węgorzewie przy ul. Jana Pawła II 39, 11-600 Węgorzewo. Budynek nie jest w pełni dostosowany do potrzeb osób niepełnosprawnych, posiada podjazd dla osób niepełnosprawnych, natomiast nie posiada windy. W skrzydle budynku znajdują się dwie toalety. Brak oznaczeń dla osób niewidomych oraz podłóg antypoślizgowych. Pomieszczenie bez urządzeń klimatyzacyjnych.
  • • prowadzenie dziennika korespondencyjnego Wydziału wraz z dokumentacją pomocniczą
  • • prowadzenie magazynu dowodów rzeczowych
  • • przygotowywanie korespondencji do wysłania
  • • rejestracja teczek i książek ewidencyjnych Wydziału
  • • sporządzanie spisów dokumentacji niearchiwalnej kat. BC Wydziału
  • • prowadzenie zbioru obowiązujących aktów prawnych i zapoznawanie z ich treścią policjantów

Wymagania

  • wykształcenie: średnie
  • doświadczenie zawodowe/staż pracy co najmniej 6 miesięcy doświadczenia zawodowego w pracy biurowej
  • Posiadanie obywatelstwa polskiego
  • Korzystanie z pełni praw publicznych
  • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
  • wykształcenie: wyższe
  • doświadczenia zawodowego
  • • Obsługa urządzeń biurowych, obsługa komputera (Microsoft Word, Excel)
  • • Znajomość ustawy z dnia 6 kwietnia 1990 roku o Policji oraz ustawy z dnia 21 listopada 2008r. o służbie cywilnej.

Oferujemy

  • Możliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawy
  • Miejsce do ćwiczeń lub zajęcia sportowo-rekreacyjne w miejscu pracy
  • Miejsce parkingowe na terenie urzędu
  • Dostosowanie planów urlopów pracowników posiadających dzieci w wieku szkolnym i przedszkolnym do terminów wakacji, ferii i przerw świątecznych
  • Dofinansowanie do wypoczynku pracowników
  • Wynagrodzenie zasadnicze powiększone o dodatek z tytułu wysługi lat pracy od 5% do 20% wynagrodzenia w zależności od udokumentowanego stażu pracy.
  • Nagrody okresowe, np. kwartalne.
  • Dodatkowe trzynaste wynagrodzenie tzw. "trzynastka".
  • Pakiet socjalny, m.in. wsparcie finansowe w trudnych sytuacjach, pożyczki na cele mieszkaniowe.
  • Możliwość skorzystania z pakietu ubezpieczeń grupowych.
  • Dofinansowanie do zakupu okularów i soczewwek kontaktowych.
  • Możliwość skorzystania z Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej.

Podobne oferty pracy

Dodana
Wygasa (za 2 dni)

Polecani pracodawcy