Podinspektor/podinspektorka inspektor/inspektorka ds. planowania w wydziale budżetu

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

Inne wymagania: niezbędne:

1. Obywatelstwo polskie.
2. Wykształcenie wyższe.
3. W przypadku stanowiska inspektora co najmniej 3 letni staż pracy, w tym co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowego w administracji publicznej na stanowisku realizującym zadania związane z gospodarką finansową, gromadzeniem i rozdysponowaniem środków publicznych.
4. Znajomość przepisów:
- ustawy o finansach publicznych,
- ustawy o dochodach jednostek samorządu terytorialnego,
- ustawy o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych,
- ustawy o samorządzie gminnym i powiatowym.
5. Znajomość zagadnień makroekonomicznych.
6. Dobra znajomość obsługi komputera, w tym programów Word i Excel.
7. Brak skazania prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
8.Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.

dodatkowe: wykształcenie wyższe ekonomiczne.

Umiejętności:

- Terminowość i dokładność.
- Umiejętność analitycznego myślenia.
- Umiejętność prawidłowego stosowania przepisów i zdobytej wiedzy.
- Komunikatywność.
- Umiejętność współpracy.
- Umiejętność organizacji pracy własnej.
- Samodzielność.
- Kultura osobista.

Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Wynagrodzenie brutto: od 4 840 PLN

Opis wynagrodzenia: pierwsza umowa na okres 6 m-cy z możliwościa przedłużenia,
wynagrodzenie zasadnicze w przedziale:
- podinspektor/podinspektorka od 4 840 zł do 7 500 zł brutto,
- inspektor/inspektorka od 4 870 zł do 8 000 zł brutto,

System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną