Pełnomocnik ds. zarządzania jakością i autoryzacji szpitala

wygasa za 27 dni (do )
  • Lubań, dolnośląskie pow. lubański

Umowa o pracę

Pełny etat

Zakres obowiązków

Umowa o pracę na okres próbny

Wymagania

  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  • Inne wymagania: Od kandydata na stanowisko Pełnomocnika ds. Zarządzania Jakością i Autoryzacji Szpitala wymaga się spełnienia następujących kryteriów:

    1) Wykształcenie wyższe, preferowane w obszarze:
    - zarządzania w ochronie zdrowia,
    - zdrowia publicznego,
    - nauk medycznych,
    - prawa, administracji lub ekonomii.

    2) Doświadczenie zawodowe w ochronie zdrowia, w szczególności:
    - w zarządzaniu jakością,
    - w pracy w podmiocie leczniczym,
    - w przygotowaniu do kontroli, audytów lub procesów certyfikacyjnych/autoryzacyjnych.

    3) Bardzo dobra znajomość:
    - przepisów prawa regulujących funkcjonowanie podmiotów leczniczych,
    - ustawy o jakości w opiece zdrowotnej i bezpieczeństwie pacjenta,
    - zasad funkcjonowania Narodowego Funduszu Zdrowia,
    - standardów i wytycznych dotyczących jakości i bezpieczeństwa świadczeń zdrowotnych.

    4) Umiejętność opracowywania i wdrażania procedur, regulaminów oraz dokumentacji systemowej.

    5) Wysokie kompetencje analityczne i organizacyjne, w tym zdolność identyfikowania ryzyk oraz proponowania skutecznych działań naprawczych.

    6) Umiejętność współpracy z kadrą zarządzającą, personelem medycznym i niemedycznym oraz skutecznej koordynacji działań międzykomórkowych.

    7) Samodzielność, odpowiedzialność, rzetelność oraz wysoka kultura organizacyjna.

    8) Umiejętność pracy pod presją czasu oraz odporność na stres, w szczególności w sytuacjach kontroli i audytów.

    9) Mile widziane:
    - ukończone studia podyplomowe lub kursy z zakresu zarządzania jakością w ochronie zdrowia,
    - doświadczenie w procesach akredytacyjnych lub autoryzacyjnych,
    - znajomość systemów zarządzania jakością (np. ISO).
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Oferujemy

  • Wynagrodzenie brutto: od 8 500 PLN
  • Opis wynagrodzenia: Wynagrodzenie brutto ustalane w ramach umowy o pracę, adekwatne do zakresu odpowiedzialności i znaczenia stanowiska.
  • System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
CBOP
Dodana
Wygasa (za 26 dni)

Chcesz dowiedzieć się więcej o firmie?

Zobacz profil pracodawcy

Polecani pracodawcy