Manuli Hydraulics Polska

Pracownik Produkcyjny

wygasa za 1 miesiąc (do )
  • Mysłowice, śląskie

Pracownik produkcji

Umowa o pracę

Pełny etat

Pracownik fizyczny

Pracownik Produkcyjny

Manuli Hydraulics Polska S.A

Jesteśmy częścią międzynarodowego koncernu Manuli Rubber Industries, działającego m.in. w sektorze produkcji części hydraulicznych. Dbamy o to, by zapewnić wszystkim naszym pracownikom najlepsze możliwe warunki pracy, stabilne zatrudnienie i możliwości rozwoju.


Zakres obowiązków

  • W zależności od posiadanych predyspozycji do zadań pracownika należeć będzie:

-obsługa linii galwanicznej,

-obsługa myjni przemysłowej,

-obsługa wyginarek,

-obsługa automatów wielowrzecionowych,

-obsługa automatów CNC,


  • Rzetelne wykonywanie powierzonych obowiązków,
  • Wykonywanie poleceń przełożonych oraz terminową realizację zadań,
  • Sporządzanie niezbędnej dokumentacji związanej z wykonywaną pracą.

Wymagania

  • Chęć do pracy,
  • Dyspozycja do pracy w systemie 3-zmianowym,
  • Umiejętność czytania rysunku technicznego – mile widziane.

Oferujemy

  • Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
  • Pracę w organizacji o stabilnej pozycji na rynku,
  • Premię produkcyjną miesięczną,
  • Pakiet socjalny (m.in. bony i paczki świąteczne, dopłaty do wypoczynku),
  • Możliwość przystąpienia do Kasy zapomogowo-pożyczkowej,
  • Ubezpieczenie grupowe PZU,
  • Kartę Lunch Pass, Kartę Multisport,
  • Parking pracowniczy,
  • Możliwość zdobycia doświadczenia.
  • Możliwość rozwoju zawodowego.
  • Jeśli chcesz wziąć udział w naszych innych rekrutacjach dopisz w swoim zgłoszeniu poniższą treść:



    "Wyrażam zgodę  dla Manuli Hydraulics Polska S.A. na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej aplikacji rekrutacyjnej dla potrzeb przyszłych procesów rekrutacji.”



     W każdej chwili przysługuje Ci prawo do wycofania zgody, pisząc na adres iod@manulihydraulics.com.pl Informacja o ochronie danych osobowych




    1. Administratorem Państwa danych przetwarzanych w ramach procesu rekrutacji jest Manuli Hydraulics Polska S.A. z siedzibą w Mysłowicach przy ul. Brzezińskiej 50. Jesteśmy dostępni pod nr telefonu: 32-222 02 25. Kontakt do inspektora ochrony danych: iod@manulihydraulics.com.pl



    2. Państwa dane osobowe w zakresie wskazanym w przepisach prawa:


    1 będą przetwarzane w celu przeprowadzenia niniejszej rekrutacji i zawarcia stosownej umowy


    2 . Jeśli przekazują nam Państwo więcej danych niż te, które wynikają z treści ogłoszenia lub przepisów prawnych, robią to Państwo dobrowolnie co zostanie przez nas uznane za zgodę


    3 na przetwarzanie tych danych osobowych. Wyrażenie zgody w tym przypadku jest dobrowolne, a zgodę tak wyrażoną można cofnąć w dowolnym czasie. Będziemy przechowywać Państwa dane na potrzeby innych rekrutacji w przypadkach, w których udzielą nam Państwo w tym celu odrębnej zgody. Ta zgoda również może zostać wycofana w dowolnym czasie


    4 . Przekazanie danych osobowych w zakresie wynikającym z przepisów prawa jest niezbędne. W przypadku pozostałych danych ich przekazanie jest dobrowolne. Dane nie podlegają przetwarzaniu w celu zautomatyzowanego podejmowania decyzji lub profilowania.  



    3. Będziemy przekazywać dane osobowe podmiotom pomagającym nam w realizowaniu ww. celu (np. portale z ogłoszeniami o pracę, firmy świadczące usługi IT i dostawcy takich usług) oraz w razie takiej konieczności uprawnionym organom państwowym.


    4. Państwa dane zgromadzone w obecnym procesie rekrutacyjnym będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacji. W przypadku wyrażonej przez Państwa odrębnej zgody na udział w innych procesach rekrutacji, Państwa dane będą przetwarzane nie dłużej niż przez 6 miesięcy.


    5. Mają Państwo prawo dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii; sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych; ograniczenia przetwarzania danych osobowych; usunięcia danych osobowych; cofnięcia zgody w przypadku jej udzielenia co jednak nie wpływa na okres przetwarzania przed jej cofnięciem; wniesienia skargi do Prezesa UODO z siedzibą w Warszawie przy ul. Stawki 2. 1.Art. 22 1  ustawy z 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (dalej: Kp) oraz  Rozporządzenie Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej w sprawie dokumentacji pracowniczej ; 2.Art. 22 1 § 1 pkt. 4 – 6 Kp w zw z. z art. 6 ust. 1 lit. b Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO). W przypadku danych określonych w art. 22 1 § 1 pkt. 1 – 3 Kp podstawą jest art. 6 ust. 1 lit. c RODO; Powyższe dotyczy także odpowiednio przepisów cywilnoprawnych w związku z zawieraniem umów innych niż umowy o pracę np. umowy zlecenia lub o dzieło lub o świadczenie usług. 3.Art. 6 ust. 1 lit a RODO, a w przypadku danych osobowych szczególnych kategorii art. 9 ust.2 lit. a RODO; 4.Art. 6 ust. 1 lit a RODO;

  •                                                                                 

Dodana
Wygasa (za 1 miesiąc)

Chcesz dowiedzieć się więcej o firmie?

Zobacz profil pracodawcy

Podobne oferty pracy