Visa

Pracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę.
Data wygaśnięcia oferty: 22.05.2025

Referent ds. administracyjnych

Główny Inspektorat Jakości Handlowej Artykułów Rolno-Spożywczych w Warszawie
  • Olsztyn, warmińsko-mazurskie

Umowa o pracę

Zakres obowiązków

  • Praca w laboratorium znajdującym się na I piętrze.
  • W budynku nie ma windy przystosowanej do potrzeb osób niepełnosprawnych.
  • Brak podjazdu do budynku dla osób niepełnosprawnych ruchowo.
  • Praca przy komputerze.
  • Stres związany z obsługą klienta.
  • prowadzi sprawy o charakterze administracyjno-biurowym,
  • przyjmuje i dokumentuje dostarczane próbki,
  • obsługuje system EZD i prawidłowy obieg dokumentów.

Wymagania

  • wykształcenie: średnie
  • doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowego
  • Umiejętność obsługi pakietu MS Office
  • Umiejętność pracy w zespole
  • Komunikatywność
  • Umiejętność analitycznego myślenia
  • W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
  • Posiadanie obywatelstwa polskiego
  • Korzystanie z pełni praw publicznych
  • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
  • doświadczenia zawodowego
  • Przeszkolenie w administracji

Oferujemy

  • Pracę w urzędzie centralnym, zajmującym się ochroną ekonomiczną konsumentów i wykrywaniem zafałszowań żywności.
  • Wynagrodzenie zasadnicze oraz dodatek za udokumentowany staż pracy powyżej 5 lat (od 5 do 20% wynagrodzenia).
  • Dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. „trzynastka”).
  • Możliwość rozwoju: udziału w szkoleniach, projektach, dofinansowania studiów podyplomowych.
  • Pakiet socjalny (dofinansowanie do wypoczynku dla pracownika i jego/jej dzieci, nisko oprocentowane pożyczki mieszkaniowe, wsparcie socjalne).
  • Możliwość wykupienia na preferencyjnych warunkach pakietu medycznego dla pracownika i członków rodziny oraz ubezpieczenia grupowego, a także pakietu sportowego.

Visa

Pracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę.
Data wygaśnięcia oferty: 22.05.2025