Starszy specjalista ds. Współpracy międzynarodowej

Praca przy komputerze wymagająca wymuszonej pozycji ciała - powyżej 4 godzin dziennie. Narzędzia i materiały pracy: komputer, skaner, telefon, drukarka, faks. Budynek jest przystosowany dla osób niepełnosprawnych poruszających się na wózkach w zakresie podjazdu oraz toalet. Oświetlenie w pomieszczeniach naturalne i sztuczne. Temperatura w pomieszczeniach nie mniejsza niż 18° Celsjusza z wentylacją grawitacyjną i klimatyzacją, krajowe lub zagraniczne wyjazdy służbowe, częste reprezentowanie urzędu na zewnątrz.

• Uczestniczy w pracach zespołów i grup roboczych w ramach współpracy międzynarodowej wynikającej z członkostwa GITD w organizacjach międzynarodowych i nawiązanych relacji dwu i wielostronnych;
• Organizuje, bierze udział i koordynuje wizyty zagraniczne w Rzeczypospolitej Polskiej, międzynarodowe wymiany przedstawicieli służb kontrolnych, konsultacje, warsztaty oraz szkolenia w zakresie najlepszych praktyk kontrolnych;
• Udziela informacji polskim kierowcom i przedsiębiorcom transportowym, organizacjom pozarządowym w zakresie procedur odwoławczych obowiązujących w innych krajach, jak również odnośnie do obowiązujących przepisów na terenie UE i w poszczególnych państwach członkowskich w zakresie przepisów transportowych;
• Realizuje zadania Wydziału Współpracy Międzynarodowej, wynikające z ustawy o transporcie drogowym w zakresie: uczestnictwa ITD w skoordynowanych kontrolach drogowych, regularnej wymiany informacji o naruszeniach oraz realizacji programu szkolenia dotyczącego najlepszych praktyk kontrolnych oraz wymiany pracowników;
• Pozyskuje dane, przygotowuje materiały związane ze współpracą w ramach projektów współpracy bliźniaczej (tzw. twinning), w tym z zarządzaniem projektami we współpracy z właściwymi komórkami organizacyjnymi GITD;
• Opracowuje plan zagranicznych wyjazdów służbowych oraz wkłady do dokumentów planistycznych w zakresie finansów oraz zamówień publicznych;
• Współpracuje z ministerstwem obsługującym ministra właściwego do spraw transportu;
• Przygotowuje i realizuje działania promocyjne w zakresie współpracy międzynarodowej, dotyczące szeroko rozumianego bezpieczeństwa w ruchu i transporcie drogowym, zarówno w kraju jak i za granicą.

• wykształcenie: wyższe
• doświadczenie zawodowe/staż pracy co najmniej 1 rok i 6 miesięcy doświadczenia zawodowego doświadczenia w pracy związane ze współpracą międzynarodową lub transportem drogowym lub w administracji publicznej
• Znajomość języka angielskiego na poziomie biegłym zawodowym;
• Znajomość: ustawy o transporcie drogowym, kodeksu postępowania administracyjnego, prawa wspólnotowego w zakresie transportu drogowego, ustawy o służbie cywilnej, regulaminu organizacyjnego GITD;
• Wiedza o funkcjonowaniu i strukturach Unii Europejskiej;
• Kompetencje: komunikatywność, współpraca w zespole, samodzielność, myślenie analityczne, kreatywność, orientacja na klienta, dzielenie się wiedzą i doświadczeniem;
• W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
• wykształcenie: wyższe na kierunku: administracja, transport, stosunki międzynarodowe, politologia
• doświadczenia zawodowego
• Znajomość jednego z języków urzędowych UE na poziomie komunikatywnym zawodowym.

• stabilną pracę, rozwój kompetencji i kwalifikacji poprzez pracę w ciekawych obszarach, współpracę z ekspertami;
• regularnie wypłacane wynagrodzenie;
• dodatek za wysługę lat (powyżej 5 lat) od 5% do 20% wynagrodzenia w zależności od udokumentowanego stażu pracy;
• łatwiejsze godzenie życia zawodowego i prywatnego poprzez możliwość elastycznego czasu pracy (możliwość rozpoczęcia pracy między 7:00 a 10:00) oraz indywidualnego rozkładu czasu pracy;
• częściowe wykonywanie pracy poza siedzibą urzędu - praca zdalna;
• dodatkowe wynagrodzenie roczne - trzynaste wynagrodzenie oraz nagrody jubileuszowe;
• nagrody – w zależności od wyników pracy;
• różnorodne szkolenia, refundację nauki języka obcego i studiów;
• możliwość rozwoju zawodowego;
• wsparcie na etapie wdrażania do pracy;
• pakiet socjalny (niskooprocentowane pożyczki, pomoc finansowa w trudnych sytuacjach, dofinansowanie do wypoczynku, dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych), Medicover Sport, możliwość wykupienia ubezpieczenia zdrowotnego i polisy na życie w preferencyjnej cenie; korzystna oferta dodatkowej opieki medycznej.