Inspektor realizujący funkcje publicznoprawne ds. inspekcji państwa bandery

Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań.
Czynniki szczególnie utrudniające wykonywanie zadań:

• krajowe lub zagraniczne wyjazdy służbowe
• permanentna obsługa klientów zewnętrznych
• praca w terenie
• zagrożenie korupcją

Miejsce i otoczenie organizacyjno – techniczne stanowiska pracy:
Czynniki szkodliwe i warunki uciążliwe dla zdrowia:

• praca przy monitorze ekranowym (komputer) pow. 4 godzin dziennie

Narzędzia i materiały pracy: komputer

Infrastruktura - bariery architektoniczne:

• winda
• brak podjazdu
• brak schodołazu
• toaleta niedostosowana do potrzeb osób niepełnosprawnych
• drzwi odpowiedniej szerokości
• brak miejsc parkingowych dla osób niepełnosprawnych

• uczestniczy w przeprowadzaniu inspekcji statków o polskiej przynależności zgodnie z obowiązującymi przepisami w celu uzyskania odpowiedniego poziomu wiedzy
• uczestniczy w przeprowadzaniu kontroli stacji atestujących sprzęt statkowy w celu uzyskania odpowiedniego poziomu wiedzy
• uczestniczy w przeprowadzaniu inspekcji oraz kontroli warunków pracy i życia marynarzy na statkach o polskiej przynależności, w tym wydawaniu stosownych dokumentów, zgodnie z postanowieniami Konwencji o pracy na morzu (MLC) oraz ustawy o pracy na morzu, w celu uzyskania odpowiedniego poziomu wiedzy
• uczestniczy w przeprowadzaniu weryfikacji i prób efektywności dla statków o polskiej przynależności, zgodnie z ustawą o ochronie żeglugi i portów morskich oraz Międzynarodowym Kodeksem Ochrony Statku i Obiektu Portowego (ISPS Code) oraz wydawaniu przewidzianych prawem dokumentów, w celu uzyskania odpowiedniego poziomu wiedzy
• uczestniczy w przeprowadzaniu audytów w zakresie Międzynarodowego Kodeksu Zarządzania Bezpieczeństwem (ISM Code) w siedzibie armatora i na statkach oraz wystawianiu przewidzianych prawem dokumentów w celu sprawdzenia prawidłowości działania systemu, w celu uzyskania odpowiedniego poziomu wiedzy
• uczestniczy w opracowywaniu propozycji zmian w zakresie bezpieczeństwa żeglugi statków morskich oraz przygotowywanie materiałów niezbędnych do tworzenia projektów aktów prawnych w celu aktualizacji regulacji zgodnie z obowiązującymi przepisami w celu uzyskania odpowiedniego poziomu wiedzynm Urzędu dokonywania tych opłat
• uczestniczy w przeprowadzaniu kontroli stacji atestujących sprzęt statkowy w celu uzyskania odpowiedniego poziomu wiedzy

• wykształcenie: średnie nawigacja lub budowa okrętów
• doświadczenie zawodowe/staż pracy co najmniej 3 lata doświadczenia zawodowego praktyka zawodowa na stanowisku oficerskim na statku
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (B2 wg ESOKJ)
• dyplom na poziomie zarządzania w dziale pokładowym
• Znajomość przepisów prawa morskiego z zakresu bezpieczeństwa żeglugi, warunków pracy i życia marynarzy oraz ochrony żeglugi w zakresie wykonywanych zadań
• Znajomość przepisów dotyczących postępowania administracyjnego w zakresie wykonywanych zadań
• Umiejętność komunikacji
• Umiejętność współpracy
• Umiejętność działania w sytuacjach kryzysowych
• W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
• wykształcenie: wyższe profilowe w obszarze morskie
• co najmniej 2 lata doświadczenia zawodowego praca w administracji morskiej
• Audytor ISM
• Audytor wewnętrzny ISO
• Wiedza z zakresu zarządzania jakością, kontroli i zarządzania ryzykiem.
• Umiejętność obsługi systemu informatycznego E-inspekcje

• Ruchomy czas pracy
• Indywidualny rozkład czasu pracy
• Możliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawy
• Karty sportowe lub dofinansowanie zajęć sportowo-rekreacyjnych
• Dopłata do biletów na imprezy kulturalne
• Pomieszczenie lub stojaki na rowery na terenie urzędu
• Miejsce parkingowe na terenie urzędu
• Dopłaty do żłobka, przedszkola i klubu dziecięcego oraz opieki sprawowanej przez opiekuna dziennego
• Dofinansowanie do wypoczynku pracowników
• Dofinansowanie do wypoczynku dzieci pracowników
• Zniżki na wypoczynek w ośrodkach wypoczynkowych