• Wrocław, dolnośląskie

Inny

Umowa o pracę

Michael Page Finance & Human Resources - W centrum naszej działalności znajdują się tysiące ludzi, których życie odmieniliśmy znajdując im nową pracę oraz wyjątkowa jakość usług, które świadczymy naszym klientom i kandydatom. Z dumą wyznaczamy standardy na rynku rekrutacyjnym, a dzięki naszemu wieloletniemu doświadczeniu połączonemu ze zrozumieniem osobistych motywacji, stwarzamy naszym kandydatom okazję do realizacji pełni ich potencjału.

Niezależnie od tego czy jesteś pracodawcą poszukującym członków swojego zespołu, czy kandydatem, który chce rozwinąć swoją karierę, Michael Page oferuje Ci zespół który zrozumie Twoje potrzeby. Wraz z Page Executive i Page Outsourcing, Michael Page jest częścią PageGroup. Jesteśmy pewni, że nasza wiedza pomoże Ci osiągnąć Twoje cele – niezależnie od tego czy szukasz pracownika, czy też nowego miejsca pracy.

Zakres obowiązków

  • Execution of operational activities for assigned BUs/Countries and activity cluster within O2C area in particular: Cash Application, Billing, Collection, Reporting for (Germany mainly)
  • Manage / coordinate the support for internal and external audit
  • Execution of project activities to successfully ramp-up newly established hub organization (i.e. enable transition of Finance activity including Knowledge Transfer and process documentation)
  • Preparation, creation and maintenance of Standard Operating Procedures (SOPs)
  • Ensure Accounting principles, group accounting standards, internal controls compliance
  • Establish and manage effective business relations with stakeholders, partners and peers
  • Partner the BU/country and the Headquarter providing necessary analysis for decisiveness processes
  • Strong advocacy and drive the standardized and optimized solutions for O2C processes including improvements and automations across the countries in EMEA
  • Assessment of standardization potential from BU/country specifics and documentation of it
  • Team Management - assigning tasks, execution of members performance, KPI analysis, training, and support
  • Team building activities
  • Introduction of initiatives regarding process improvements and projects for the OTC team


Wymagania

  • Previous experience as a leader/coordinator/back up team leader/SME for the OTC process
  • Fluent English and German (at least B2)
  • Experience within Accounts Receivable structure (at least 2-3 years with longer overall business experience)
  • Knowledge of any ERP system (preferebly SAP as a key merit)
  • Experience in a transitions of process will be a crucial plus
  • Customer centric mindset and effective communication

Oferujemy

  • Hybrid model (3x a week from the office)
  • Private medical care
  • Multisport card
  • Annual bonus
  • Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Michael Page Finance & Human Resources 40-007 Katowice Uniwersytecka 13, NIP: 5252345586 zawartych w załączonych dokumentach aplikacyjnych (w tym wizerunku), na potrzeby bieżącej rekrutacji. Zgoda jest dobrowolna i może być w każdym czasie wycofana. Dodatkowo wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w załączonych dokumentach aplikacyjnych (w tym wizerunku), na potrzeby przyszłych rekrutacji przez okres 12 miesięcy. Zgoda jest dobrowolna i może być w każdym czasie wycofana.
Dodana
Wygasa (za 11 dni temu)
Powrót do listy ofert