Virtu Holding Sp. z o.o.

• opracowywanie i wdrażanie nowych receptur oraz doskonalenie istniejących produktów
• przygotowywanie prób oraz udział w organizowaniu wysyłki prób produktów
• wdrażanie nowych produktów na halę produkcyjną
• nadzór nad przebiegiem procesów technologicznych
• obliczanie kosztów surowców dla produktów
• udział we wdrażaniu nowych linii technologicznych oraz urządzeń
• przeprowadzanie analizy sensorycznej oraz udział w ocenie organoleptycznej
• opracowywanie i aktualizowanie dokumentacji technologicznej
• przeprowadzanie testów oraz badanie produktów
• bieżące przygotowywanie raportów z zakresu nowych projektów
• śledzenie trendów na rynku spożywczym w obszarze dań gotowych.

• wykształcenie wyższe: technologia żywności i/lub pokrewne
• doświadczenie w zakresie wytwarzania produktów spożywczych minimum 2 lata
• znajomość branży garmażeryjnej lub gastronomicznej
• wiedza na temat nowych trendów i rozwiązań wprowadzanych do technologii żywności
• umiejętność obsługi maszyn produkcyjnych oraz doświadczenie w środowisku przemysłowym
• mile widziana znajomość programu IMPULS
• znajomość pakietu MS Office
• dobra organizacja czasu pracy, samodzielność i sumienność
• umiejętność pracy w zespole.

• przygotowywanie planów produkcji oraz bieżące monitorowanie ich realizacji
• kontrola wielkości zapasów półproduktów oraz wyrobów gotowych
• optymalizacja planów produkcyjnych oraz planów materiałowych
• analiza i raportowanie odchyleń od prognoz i planów, w obszarach produkcji oraz sprzedaży
• analiza dostępności mocy produkcyjnych
• monitoring poziomu zamówień pod względem dostępnych mocy produkcyjnych
• współpraca z działem produkcji, handlowym, technologicznym, zakupów i innymi uczestnikami procesu produkcyjnego.

• bardzo dobra znajomość programu MS Excel (bazy danych) – warunek konieczny
• wykształcenie w kierunku planowania produkcji, ekonomii lub logistyki
• znajomość teorii planowania (MRP)
• znajomość systemów klasy MRP/ERP
• doświadczenie na podobnym stanowisku bądź w firmie z branży FMCG
  
• zdolności analityczne, terminowość, dokładność

• praca zgodnie z obowiązującymi standardami bezpieczeństwa i jakości
• kompletacja wyrobów gotowych dbanie o porządek na stanowisku pracy

• doświadczenie na stanowisku pracownika magazynowego
• mile widziane doświadczenie w pracy w firmie produkcyjnej
• dyspozycyjność, dokładność oraz sumienność
• umiejętność pracy w grupie.

• kompletacja towaru zgodnie z zamówieniem klienta
• obsługa systemu magazynowego
• obsługa skanerów
• obsługa wózka widłowego.

• wykształcenie min. średnie
• doświadczenie na podobnym stanowisku pracy (magazyn, logistyka, fakturowanie)
• biegła znajomość programu MS Office
• znajomość programów gospodarki magazynowej
• doświadczenie w pracy z terminalem
• uprawnienia UDT na wózki widłowe.

• Konserwacja i okresowe przeglądy prewencyjne maszyn
• Diagnostyka i naprawa maszyn
• Zapewnienie realizacji zleconych prac dotyczących bezpieczeństwa produkcji i personelu
• Nadzorowanie prawidłowej eksploatacji urządzeń technicznych
• Współpraca z serwisami zewnętrznymi.

• Wykształcenie min. średnie techniczne, mile widziane o specjalności mechanika,automatyka,elektryka
• Co najmniej roczne doświadczenie w pracy związanej z diagnostyką i usuwaniem awarii
• Uprawnienia SEP 1kV
• Umiejętność posługiwania się dokumentacją techniczną (schematy elektryczne, rysunki)
• Znajomość budowy maszyn i podstawowych zasad działania układów pneumatycznych i hydraulicznych
• Umiejętność obsługi komputera.

• Konserwacja i okresowe przeglądy prewencyjne maszyn
• Diagnostyka i naprawa maszyn
• Zapewnienie realizacji zleconych prac dotyczących bezpieczeństwa produkcji i personelu
• Nadzorowanie prawidłowej eksploatacji urządzeń technicznych
• Współpraca z serwisami zewnętrznymi.

• Wykształcenie min. średnie techniczne, mile widziane o specjalności mechanika,automatyka,elektryka
• Co najmniej roczne doświadczenie w pracy związanej z diagnostyką i usuwaniem awarii
• Uprawnienia SEP 1kV
• Umiejętność posługiwania się dokumentacją techniczną (schematy elektryczne, rysunki)
• Znajomość budowy maszyn i podstawowych zasad działania układów pneumatycznych i hydraulicznych
• Umiejętność obsługi komputera.

• kompletacja towaru zgodnie z zamówieniem klienta
• obsługa systemu magazynowego
• obsługa skanerów
• obsługa wózka widłowego.

• wykształcenie min. średnie
• doświadczenie na podobnym stanowisku pracy (magazyn, logistyka, fakturowanie)
• biegła znajomość programu MS Office
• znajomość programów gospodarki magazynowej
• doświadczenie w pracy z terminalem
• uprawnienia UDT na wózki widłowe.

• obsługa wózka widłowego oraz wózka paletowego
• praca zgodnie z obowiązującymi standardami bezpieczeństwa i jakości
• kompletacja wyrobów gotowych
• dbanie o porządek na stanowisku pracy.

• uprawnienia UDT do obsługi wózka widłowego
• doświadczenie na stanowisku magazyniera
• mile widziane doświadczenie w pracy w firmie produkcyjnej
• dyspozycyjność, dokładność oraz sumienność
• umiejętność pracy w grupie.

• kompletowanie dokumentów nowych dostawców według ustalonej procedury,
• zapewnienie sprawnego funkcjonowania i kontrola obiegu dokumentów magazynu surowców,
• weryfikacja stanów magazynów i operacji w systemie,
• skanowanie i wprowadzanie faktur zakupowych od odbiorców,
• wprowadzanie innowacji, usprawnień do systemu komputerowego w uzgodnieniu z Kierownikiem Działu,
• przyjmowanie ofert na dostawy komponentów do produkcji i kontrola ich cen,
• obserwowanie trendów na rynku i przekazywanie Kierownikowi Działu Zakupów pozyskanych informacji dotyczących surowców, zastępników, technologii, opakowań.

• wykształcenie wyższe, mile widziane z zakresu logistyki,
• doświadczenie min 1 rok na podobnym stanowisku w firmie branży produkcyjnej,
• biegła umiejętność obsługi pakietu MS Office,
• umiejętność prowadzenia dokumentacji magazynowej,
• dobra organizacja pracy i dokładność,
• odporność na stres.

Brakuje Ci doświadczenia zawodowego? U nas je zdobędziesz!

Miejsce pracy: ul. Łośnicka 35, 42-400 Zawiercie

TWÓJ ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

• prowadzenie i aktualizacja dokumentacji pracowniczej, w tym m.in.: akt pracowników z zagranicy oraz pracowników tymczasowych, zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa
• monitorowanie i koordynowanie procesu zaopatrzenia pracowników w odzież roboczą, karty wstępu oraz klucze dla pracowników
• wsparcie procesu selekcji i rekrutacji kandydatów do pracy
• komunikacja z kandydatami, pracownikami oraz kontrahentami
• uczestniczenie w tworzeniu zestawień, raportów oraz analiz HR-owych
• tworzenie i redagowanie interesujących treści na potrzeby komunikacji wewnętrznej i zewnętrznej
• dbanie o prawidłowy obieg dokumentów i informacji miedzy działem HR a pozostałymi działami w firmie
• wsparcie Działu Personalnego w bieżących zadaniach.

• zainteresowanie zagadnieniami z obszaru miękkiego HR
• wykształcenie wyższe z zakresu Psychologii, ZZL, Administracji, Prawa lub pokrewnych – absolwenci lub studenci w trybie zaocznym
• podstawy prawa pracy (mile widziane)
• umiejętność obsługi pakietu MS Office (Word, Excel, Power Point)
• sumienność, dokładność i terminowość w realizowanych zadaniach
• inicjatywa, otwartość na przyswajanie nowej wiedzy i chęć zmieniania otaczającego środowiska.