Pracodawca - CENTRUM NAUKI I BIZNESU "ŻAK" SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

• sprawne, efektywne i zgodne z procedurami zarządzanie oddziałem oraz zespołem sprzedażowym
• administracja i organizacja pracy placówki szkolnej
• realizacja wyznaczonych celów ilościowych i jakościowych
• wsparcie podległych pracowników w bieżącej działalności – sprawisz, aby ludzi byli zmotywowani a atmosfera pracy jak najlepsza
• realizacja obowiązujących standardów i procedur – bazując na doświadczeniu pomożesz swojemu zespołowi znajdować jak najtrafniejsze rozwiązania
• zwiększanie przychodów i optymalizacja kosztów
• budowanie przewagi rynkowej poprzez dostarczanie Klientom usług na najwyższym poziomie
• zapewnienie działalności placówki i podległego zespołu zgodnie z wymogami formalnymi.

Jeśli:

• rozumiesz cele biznesowe i potrafisz je realizować
• potrafisz skutecznie zarządzać zespołem sprzedażowym
• jesteś silnie zorientowany na zrealizowanie wyniku i pragniesz osiągnąć sukces
• potrafisz pracować pod presją czasu
• rozumiesz czym jest jakość obsługi Klienta i jaki ma wpływ na wyniki
• w swoich działaniach kierujesz się potrzebami Klientów i wychodzenia ponad ich oczekiwania
• posiadasz umiejętność podejmowania działań mających na celu wzrost efektywności sprzedaży
• jesteś osobą odporną na stres
• posiadasz uprawnienia pedagogiczne (mile widziane)

to jesteś stworzony do pracy z nami!

• rejestracja szkół i kierunków
• aktualizacja zaświadczeń o wpisie do ewidencji
• współpraca z instytucjami zewnętrznymi (Kuratorium Oświaty, Wydział Edukacji, Ministerstwo Zdrowia, Ministerstwo Kultury)
• nowelizacja statutów
• kontrola dokumentacji szkolnej
• przygotowywanie bieżących zestawień
• terminowe raportowanie działań
• koordynowanie Planu Organizacji Semestru
• rozwiązywanie bieżących problemów z zakresu organizacji szkół

• doświadczenie na podobnym stanowisku
• wykształcenie wyższe
• znajomość pakietu MS Office
• umiejętność analitycznego myślenia
• bardzo dobra organizację pracy
• umiejętność pracy w zespole i pod presją czasu
• zaangażowanie w podejmowane działania 

• Bezpośrednie skuteczne zarządzanie grupą placówek handlowo-usługowych w regionie (obszar operacyjny Koszalin, Kołobrzeg, Szczecin, Stargard, Gorzów Wlkp., Zielona Góra, Żagań, Poznań, Piła)
• Odpowiedzialność za wyniki sprzedażowe i jakościowe
• Odpowiedzialność za efektywność, rentowność i optymalizację działania podległych placówek
• Rekrutacja, organizacja i rozwój podległego Zespołu
• Zapewnienie profesjonalnej obsługi Klientów i realizacja obowiązujących standardów i procedur w zarządzanym regionie
• Budowanie przewagi rynkowej poprzez dostarczanie Klientom usług na najwyższym poziomie
• Prowadzanie przetargów i negocjacji zakupowych oraz negocjowanie warunków współpracy z kluczowymi dostawcami
• Przeprowadzanie analizy ofert i kosztów w celu wyłonienia najlepszego dostawcy
• Monitorowanie i analiza danych rynkowych, działań konkurencji i wyników własnego produktu.

• Potencjał handlowy poparty co najmniej kilkuletnim doświadczeniem - możesz wylegitymować się konkretnymi sukcesami w sprzedaży usług i/lub produktów
• Doświadczenie i skuteczność w negocjacjach z partnerami biznesowymi wewnątrz i na zewnątrz organizacji
• Silne zorientowanie na zrealizowanie wyniku i osiągnięcie sukcesu
• Doświadczenie w zarządzaniu siecią placówek w rozproszonej strukturze
• Doświadczenie liderskie, dbanie o cele i o ludzi
• Umiejętność motywowania i egzekwowania realizacji wyników ilościowych i jakościowych
• Umiejętność pracowania pod presją czasu i optymalnego zarządzania sobą w czasie
• Doświadczenie w raportowaniu i analizach sprzedaży
• Gotowość do podróży.

• Prowadzenie rekrutacji słuchaczy do szkół, w tym prowadzenie telefonicznych akcji wychodzących
• Realizowanie planów sprzedażowych
• Obsługiwanie słuchaczy zgodnie ze standardami firmy
• Prowadzenie dokumentacji sekretariatu szkoły

• Doświadczenie w pracy z ludźmi
• Odwaga w kontaktach osobistych i telefonicznych
• Doświadczenie w aktywnym pozyskiwaniu klientów
• Nastawienie na cele sprzedażowe
• Wielozadaniowość
• Dyspozycyjność w godzinach 9-17 oraz w wybrane soboty

• sprawne, efektywne i zgodne z procedurami zarządzanie oddziałem oraz zespołem sprzedażowym
• administracja i organizacja pracy placówki szkolnej
• realizacja wyznaczonych celów ilościowych i jakościowych
• wsparcie podległych pracowników w bieżącej działalności – sprawisz, aby ludzi byli zmotywowani a atmosfera pracy jak najlepsza
• realizacja obowiązujących standardów i procedur – bazując na doświadczeniu pomożesz swojemu zespołowi znajdować jak najtrafniejsze rozwiązania
• zwiększanie przychodów i optymalizacja kosztów
• budowanie przewagi rynkowej poprzez dostarczanie Klientom usług na najwyższym poziomie
• zapewnienie działalności placówki i podległego zespołu zgodnie z wymogami formalnymi.

Jeśli:

• rozumiesz cele biznesowe i potrafisz je realizować
• potrafisz skutecznie zarządzać zespołem sprzedażowym
• jesteś silnie zorientowany na zrealizowanie wyniku i pragniesz osiągnąć sukces
• potrafisz pracować pod presją czasu
• rozumiesz czym jest jakość obsługi Klienta i jaki ma wpływ na wyniki
• w swoich działaniach kierujesz się potrzebami Klientów i wychodzenia ponad ich oczekiwania
• posiadasz umiejętność podejmowania działań mających na celu wzrost efektywności sprzedaży
• jesteś osobą odporną na stres
• posiadasz uprawnienia pedagogiczne (mile widziane)

to jesteś stworzony do pracy z nami!

• sprawne, efektywne i zgodne z procedurami zarządzanie oddziałem oraz zespołem sprzedażowym
• administracja i organizacja pracy placówki szkolnej
• realizacja wyznaczonych celów ilościowych i jakościowych
• wsparcie podległych pracowników w bieżącej działalności – sprawisz, aby ludzi byli zmotywowani a atmosfera pracy jak najlepsza
• realizacja obowiązujących standardów i procedur – bazując na doświadczeniu pomożesz swojemu zespołowi znajdować jak najtrafniejsze rozwiązania
• zwiększanie przychodów i optymalizacja kosztów
• budowanie przewagi rynkowej poprzez dostarczanie Klientom usług na najwyższym poziomie
• zapewnienie działalności placówki i podległego zespołu zgodnie z wymogami formalnymi.

Jeśli:

• rozumiesz cele biznesowe i potrafisz je realizować
• potrafisz skutecznie zarządzać zespołem sprzedażowym
• jesteś silnie zorientowany na zrealizowanie wyniku i pragniesz osiągnąć sukces
• potrafisz pracować pod presją czasu
• rozumiesz czym jest jakość obsługi Klienta i jaki ma wpływ na wyniki
• w swoich działaniach kierujesz się potrzebami Klientów i wychodzenia ponad ich oczekiwania
• posiadasz umiejętność podejmowania działań mających na celu wzrost efektywności sprzedaży
• jesteś osobą odporną na stres
• posiadasz uprawnienia pedagogiczne (mile widziane)

to jesteś stworzony do pracy z nami!

• sprawne, efektywne i zgodne z procedurami zarządzanie oddziałem oraz zespołem sprzedażowym
• administracja i organizacja pracy placówki szkolnej
• realizacja wyznaczonych celów ilościowych i jakościowych
• wsparcie podległych pracowników w bieżącej działalności – sprawisz, aby ludzi byli zmotywowani a atmosfera pracy jak najlepsza
• realizacja obowiązujących standardów i procedur – bazując na doświadczeniu pomożesz swojemu zespołowi znajdować jak najtrafniejsze rozwiązania
• zwiększanie przychodów i optymalizacja kosztów
• budowanie przewagi rynkowej poprzez dostarczanie Klientom usług na najwyższym poziomie
• zapewnienie działalności placówki i podległego zespołu zgodnie z wymogami formalnymi.

Jeśli:

• rozumiesz cele biznesowe i potrafisz je realizować
• potrafisz skutecznie zarządzać zespołem sprzedażowym
• jesteś silnie zorientowany na zrealizowanie wyniku i pragniesz osiągnąć sukces
• potrafisz pracować pod presją czasu
• rozumiesz czym jest jakość obsługi Klienta i jaki ma wpływ na wyniki
• w swoich działaniach kierujesz się potrzebami Klientów i wychodzenia ponad ich oczekiwania
• posiadasz umiejętność podejmowania działań mających na celu wzrost efektywności sprzedaży
• jesteś osobą odporną na stres
• posiadasz uprawnienia pedagogiczne (mile widziane)

to jesteś stworzony do pracy z nami!

• Prowadzenie rekrutacji słuchaczy do szkół, w tym prowadzenie telefonicznych akcji wychodzących
• Realizowanie planów sprzedażowych
• Obsługiwanie słuchaczy zgodnie ze standardami firmy
• Prowadzenie dokumentacji sekretariatu szkoły

• Doświadczenie w pracy z ludźmi
• Odwaga w kontaktach osobistych i telefonicznych
• Doświadczenie w aktywnym pozyskiwaniu klientów
• Nastawienie na cele sprzedażowe
• Wielozadaniowość
• Dyspozycyjność w godzinach 9-17 oraz w wybrane soboty

• Prowadzenie rekrutacji słuchaczy do szkół, w tym prowadzenie telefonicznych akcji wychodzących
• Realizowanie planów sprzedażowych
• Obsługiwanie słuchaczy zgodnie ze standardami firmy
• Prowadzenie dokumentacji sekretariatu szkoły

• Doświadczenie w pracy z ludźmi
• Odwaga w kontaktach osobistych i telefonicznych
• Doświadczenie w aktywnym pozyskiwaniu klientów
• Nastawienie na cele sprzedażowe
• Wielozadaniowość
• Dyspozycyjność w godzinach 9-17 oraz w wybrane soboty

• Nadzór pedagogiczny nad działalnością placówki
• Prowadzenie i nadzór nad dokumentacją szkolną zgodnie z przepisami prawa oświatowego
• Kontrola jakości nauczania
• Zatrudnianie kadry pedagogicznej
• Organizacja procesu kształcenia w podległej placówce
• Bieżąca kontrola realizacji podstawy programowej
• Przygotowanie i nadzór nad egzaminami organizowanymi przy współpracy z OKE
• Ocenianie efektów działalności dydaktycznej
• Ocena warunków dydaktycznych oraz nauczycieli
• Wspieranie nauczycieli w realizacji ich działań

• Wykształcenie wyższe magisterskie
• Znajomość prawa oświatowego
• Doświadczenie w zarządzaniu zespołem
• Samodzielność i dobrą organizację pracy
• Dyspozycyjność (praca także w weekendy)

Dodatkowe atuty:

• Stopień awansu zawodowego
• Przygotowanie pedagogiczne
• Pięcioletni staż pracy pedagogicznej na stanowisku nauczyciela lub pięcioletni staż pracy dydaktycznej na stanowisku nauczyciela akademickiego