• Organizacja pracy zespołu pracowników w sposób umożliwiający zrealizowanie zleceń produkcyjnych co do ilości, jakości oraz terminowości.
• Kontrola przebiegu procesu technologicznego pod względem zgodności z procedurami systemu jakości TS 16949.
• Analiza wyników produkcyjnych (OEE, Czasy przezbrojeń itp.)
• Dbałość o to, by organizacja stanowisk pracy była zgodna z obowiązującymi przepisami BHP, przeciwpożarowymi i ochrony środowiska.
• Odpowiedzialność za bieżący stan eksploatowanych maszyn, urządzeń oraz stan sanitarny pomieszczeń produkcyjnych i socjalnych.
• Odpowiedzialność za dyscyplinę pracy podległych pracowników.
• Analiza wielkości codziennej produkcji wydziału obróbki plastycznej.
• Przygotowywanie codziennych i miesięcznych zestawień wskaźników produkcyjnych wydziału obróbki plastycznej.
• Przygotowywanie raportów produkcyjnych, miesięcznych harmonogramów pracy pracowników wydziału obróbki plastycznej.
• Akceptowanie kosztów wydziałowych i faktury wydziału obróbki plastycznej w przeznaczonych do tego arkuszach kalkulacyjnych.
• Przeciwdziałanie dostrzeżonym przez siebie lub przez podwładnych działaniom niezgodnym z wymaganiami systemów jakości, BHP, OŚ, incydentom bhp itp.
• Pełnienie nadzoru nad wszystkimi aspektami, środowiskowymi i BHP w obszarach procesów, które nadzorowane są w ramach stanowiska pracy,
• Uczestnictwo w audytach wewnętrznych i zewnętrznych, do których uczestnictwa został zobowiązany.
• Uczestnictwo w spotkaniach produkcyjnych, jakościowych i narzędziowych.
• Realizacja zobowiązań wynikających z karty obowiązków, odpowiedzialności i uprawnień.
• Emitowanie zleceń produkcyjnych.
• Dystrybucja instrukcji i procedur zarządzania jakością przekazywanych przez dział jakości na wszystkie maszyny wydziału obróbki plastycznej.
• Wysyłanie zapytań ofertowych na części do maszyn i dokonywanie zamówień tych części (w razie nieobecności pracownika odpowiedzialnego za tę czynność).

• Wykształcenie wyższe ( preferowane kierunki techniczne).
• Znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym.
• 5-letnie doświadczenie na podobnym stanowisku w dziale produkcji.
• Doświadczenie w zarządzaniu zespołem.

• Stabilną pracę w międzynarodowej firmie
• Umowę o pracę
• Dobre wynagrodzenie
• Pakiet socjalny: wczasy pod gruszą, dofinansowanie do ubezpieczenia medycznego i karty multisport, dopłata do biletów, grupowe Ubezpieczenie, posiłek w zakładowej stółówce płatne przez pracodawce, dodatkowe ubezpieczenie emerytalne płatne przez pracodawce,
• Szkolenie oraz możliwość rozwoju zawodowego
• Przyjazną atmosferę w pracy

Potrzebujesz więcej informacji zachęcamy przejść do profilu pracodawcy.