Twoje wsparcie w rekrutacji
Znajdź wymarzoną
ofertę pracy i APLIKUJ
OGŁOSZEŃ: 33716        SUBSKRYBUJE: 7518

Mistrz Zmiany - Produkcja

Hilton Foods –  jesteśmy europejskim liderem w branży konfekcjonowania, porcjowania
i pakowania świeżej żywności.
W związku z dynamicznym rozwojem i nową linią produktów, poszukujemy osób chętnych do pracy, odpowiedzialnych, oczekujących wyzwań zawodowych i możliwości rozwoju w wiodącej na rynku FMCG firmie.  

Brzmi ciekawie? – jeśli tak, to serdecznie zapraszamy Was do naszego zakładu produkcyjnego w Tychach, gdzie poszukujemy osób na stanowisko:

Zakres obowiązków:

  • Nadzorowanie procesu przygotowania podległych prac linii pakowania żywności w systemie MAP/VAC/Skin oraz procesów technologicznych produkcji dań gotowych (np. obsługa komór parzelniczych, produkcja kanapek, przygotowanie zup itp.) zlokalizowanej w hali o temp. otoczenia <10oC,

  • Przestrzeganie zasad BHP na linii produkcyjnej oraz egzekwowanie ich przestrzegania w zakładzie pracy,

  • Zabezpieczenie płynnej i wydajnej pracy zespołu w ciągu całej zmiany m.in. poprzez:

  • nadzór podległego zespołu, programowanie maszyn zgodnie z założeniami technologicznymi,

  • zmianę oprzyrządowania oraz nadzorowanie maszyn w trakcie prowadzonego procesu produkcji,

  • optymalizację procesów produkcyjnych,

  • osiąganie wyznaczonych celów produkcyjnych,

  • nadzór nad realizacją zleceń zgodnie z założonymi planami produkcyjnymi,

  • dostarczanie wysokiej jakości produktów, spełniających wymagania klientów,

  • przestrzeganie i egzekwowanie obowiązujących procedur oraz standardów produkcyjnych,

  • Zarządzanie grafikiem oraz organizacja pracy podległego zespołu pracowników,

  • Uczestnictwo w ocenie pracy, wyznaczanie celów, szkolenia pracowników.

Wymagania:

  • Doświadczenie w zarządzaniu zespołem (lub chęć jego zdobycia),

  • Doświadczenie w branży FMCG (doświadczenie w branży spożywczej będzie atutem),

  • Wykształcenie min. średnie,

  • Bardzo dobra organizacja pracy, umiejętność budowania autorytetu i utrzymania dobrych relacji ze współpracownikami,

  • Kreatywność, samodzielność i skuteczność w działaniu,

  • Umiejętność obsługi komputera – MS Office.

Firma oferuje:

  • Umowę o pracę i stabilną praca na dłużej,

  • Możliwość realizowania ciekawych i innowacyjnych projektów dla Klientów z całej Europy (budujemy nową halę produkcyjną pod nowy projekt, dzięki czemu masz szansę się z nami rozwijać),

  • Dbamy o Twój indywidualny komfort pracy – nie wrzucimy Cię na głęboką wodę a przygotujemy indywidualny plan wdrożeniowy,

  • Dofinansowujemy naukę języka angielskiego,

  • Dofinansowujemy kartę Multisport,

  • Oferujemy Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych – w pakiecie paczki świąteczne, bony na święta Bożego Narodzenia, Wczasy pod Gruszą, pożyczki pracownicze,

  • Organizujemy niezapomniane imprezy integracyjne firmowe oraz zespołowe (w tym roku uczestniczyliśmy w Pikniku w stylu rycerskim!),

  • Możliwość zakupu naszych produktów po atrakcyjnych cenach.

Klauzula informacyjna:

Zgodnie z art. 13 ust. 1 i 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679
z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych, dalej: RODO) (Dz. Urz. UE L119/1) informujemy, że:

  1. Administratorem Pana/Pani danych osobowych jest Hilton Foods Ltd. Sp. z o.o. z siedzibą
    w Tychach, ul. Strefowa 31, 43-100 Tychy.
  2. Pana/Pani dane osobowe będą przetwarzane zgodnie z RODO w celu:

a)       przeprowadzenia aktualnego procesu rekrutacyjnego w oparciu o zgodę na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a) RODO, w zakresie niewymienionym w art. 221 § 1 Kodeksu pracy, ani innych przepisach szczególnych znajdujących zastosowanie zgodnie z art. 221 § 4 Kodeksu pracy,
a także w oparciu o art. 6 ust. 1 lit. b) oraz c) RODO, w zakresie wskazanym w art. 221 § 1 Kodeksu pracy oraz w zakresie, w jakim przewidują to przepisy szczególne, zgodnie z art. 221 § 4 Kodeksu pracy,

b)      wprowadzenia danych osobowych do bazy Administratora i ich przetwarzania na potrzeby przyszłych procesów rekrutacyjnych w oparciu o zgodę na podstawie art. 6 ust. 1
lit. a) RODO.

3.    Inspektorem ochrony danych u Administratora jest Tomasz Skudlik.

  1. W niektórych sytuacjach Administrator ma prawo przekazywać Pana/Pani dane osobowe innym odbiorcom, jeśli będzie to niezbędne do przeprowadzenia procesu rekrutacji. Będziemy w takim przypadku przekazywać dane osobowe trzem grupom odbiorców: osobom upoważnionym przez nas, naszym pracownikom i współpracownikom, którzy muszą mieć dostęp do danych osobowych w celu wykonywania swoich obowiązków, podmiotom przetwarzającym, którym powierzymy przetwarzanie danych osobowych oraz innym odbiorcom danych np. firmie rekrutacyjnej.
  2. Pana/Pani dane osobowe wskazane w pkt 2 a) powyżej będą przechowywane przez okres niezbędny do przeprowadzenia procesu rekrutacji na wskazane stanowisko, bądź do czasu wycofania przez Pana/Panią zgody na przetwarzanie w tym celu, w zakresie, w jakim przetwarzane są one na podstawie zgody, a dane osobowe wskazane w pkt 2 b) powyżej będą przetwarzane przez okres 12 miesięcy od daty przesłania zgłoszenia rekrutacyjnego, albo do czasu wycofania przez Pana/Panią zgody na przetwarzanie w tym celu.
  3. Przysługuje Panu/Pani prawo żądania od Administratora dostępu do danych osobowych Pana/Pani dotyczących, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia danych.
  4. Przysługuje Panu/Pani prawo do cofnięcia wyrażonej zgody w każdym czasie poprzez przesłanie oświadczenia o wycofaniu zgody na adres mailowy: data.controller@hiltonfoods.pl
    co pozostaje bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
  5. Na działania Administratora przysługuje Panu/Pani skarga do Generalnego Inspektora  Ochrony Danych Osobowych (00-193 Warszawa, ul. Stawki 2).
  6. Podanie przez Pana/Panią danych osobowych, o których mowa w pkt 2 a) powyżej
    w zakresie wskazanym w art. 221 § 1 Kodeksu pracy oraz w zakresie, w jakim przewidują to przepisy szczególne, zgodnie z art. 221 § 4 Kodeksu pracy jest niezbędne w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji, jest Pan/Pani zobowiązany do ich podania, a ich niepodanie uniemożliwia należyte przeprowadzenie procesu rekrutacyjnego.
  7. Podanie przez Pana/Panią danych osobowych, o których mowa w pkt 2 a) w zakresie niewymienionym w art. 221 § 1 Kodeksu pracy, ani innych przepisach szczególnych znajdujących zastosowanie zgodnie z art. 221 § 4 Kodeksu pracy oraz danych osobowych,
    o których mowa w pkt 2 b) powyżej jest dobrowolne i nie jest wymogiem ustawowym, umownym ani warunkiem zawarcia umowy.
  8. W stosunku do Pana/Pani nie będą podejmowanie czynności polegające na zautomatyzowanym podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu.

 

Zgoda na przetwarzanie danych:

Jeżeli chcesz, abyśmy zachowali Twoje CV w naszej bazie i pozostali w kontakcie, umieść w CV odpowiednią zgodę:

❑ Wyrażam zgodę na przetwarzanie podanych przeze mnie moich danych osobowych niewymienionych w art. 221 § 1 Kodeksu pracy, ani innych przepisach szczególnych znajdujących zastosowanie zgodnie z art. 221 § 4 Kodeksu pracy, w tym wizerunku, w celu przeprowadzenia rekrutacji przez Administratora – Hilton Foods Ltd. Sp. z o.o. z siedzibą
w Tychach, ul. Strefowa 31, 43-100 Tychy i w zakresie niezbędnym do realizacji aktualnie prowadzonego procesu rekrutacji.

 

❑ Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych podanych przeze w trakcie procesu rekrutacji  w celu wprowadzenia tych danych do bazy Administratora - Hilton Foods Ltd. Sp. z o.o. z siedzibą w Tychach, ul. Strefowa 31 ,43-100 Tychy i ich przetwarzania na potrzeby przyszłych procesów rekrutacyjnych przez okres 12 miesięcy od daty przesłania zgłoszenia rekrutacyjnego.

Administratorem danych osobowych jest Hilton Foods Ltd. Sp. z o.o. z siedzibą w Tychach,
ul. Strefowa 31, 43-100 Tychy, kontakt mailowy z Administratorem jest możliwy pod adresem: data.controller@hiltonfoods.pl

Dane osobowe będą przetwarzane w celu: przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego na aktualnie prowadzoną rekrutację w oparciu o zgodę na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a) RODO oraz w celu przetwarzania danych na potrzeby przyszłych procesów rekrutacyjnych na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a) RODO - jeśli odrębna zgoda zostanie złożona. Masz prawo dostępu do danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia oraz prawo do wycofania wyrażonej zgody w każdym czasie.

Kontakt:

Hilton Foods LTD. Sp. z o.o.

Ul. Strefowa 31,

43-100 Tychy

Chcesz otrzymywać podobne oferty pracy na e-mail? Tak, chcę!
Klauzula informacyjna ›

LISTA PODOBNYCH OFERT PRACY

SalesHR
Zawód: Rodzaj: umowa o pracę
SalesHR
SalesHR
12000-15000 zł
brutto/m-c
?

POLECANA
Kraków
2019-03-25 POLECANA
12000-15000 zł
brutto/m-c
?
SMART-HR
Zawód: Rodzaj: umowa o pracę
SMART-HR
SMART-HR
Łódź
2019-03-25
Fitness Club 24 Sp. z o.o.
Zawód: Rodzaj: umowa o pracę
Fitness Club 24 Sp. z o.o.
Fitness Club 24 Sp. z o.o.
Bielsko-Biała
2019-03-25
RULAND Engineering & Consulting Sp. z o.o.
Zawód: Rodzaj: umowa o pracę
RULAND Engineering & Consulting Sp. z o.o.
RULAND Engineering & Consulting Sp. z o.o.
Tychy
2019-03-25
Merkury Market
Zawód: Rodzaj: praca stała
Merkury Market
Merkury Market
Zamość
2019-03-22
Chcesz otrzymywać podobne oferty pracy na e-mail? Tak, chcę!
Tak, chcę otrzymywać oferty pracy na e-maila:
Klauzula informacyjna ›
Merkury Market
Zawód: Rodzaj: praca stała
Merkury Market
Merkury Market
Rzeszów
2019-03-22
Merkury Market
Zawód: Rodzaj: praca stała
Merkury Market
Merkury Market
Krosno
2019-03-22
Merkury Market
Zawód: Rodzaj: praca stała
Merkury Market
Merkury Market
Sanok
2019-03-22
Merkury Market
Zawód: Rodzaj: praca stała
Merkury Market
Merkury Market
Kielce
2019-03-22
Manpower Group Sp z o.o.
Zawód: Rodzaj: umowa o pracę
Manpower Group Sp z o.o.
Manpower Group Sp z o.o.
Żywiec
2019-03-21
Przedsiębiorstwo Wielobranżowe
Zawód: Rodzaj: umowa o pracę
Przedsiębiorstwo Wielobranżowe
Przedsiębiorstwo Wielobranżowe
Cieszyn
2019-03-20
Nicromet
Zawód: Rodzaj: umowa o pracę
Nicromet
Nicromet
Oświęcim
2019-03-20
Human&Hunter
Zawód: Rodzaj: umowa o pracę
Human&Hunter
Human&Hunter
Chełm
2019-03-20
Manpower Group Sp z o.o.
Zawód: Rodzaj: umowa o pracę
Manpower Group Sp z o.o.
Manpower Group Sp z o.o.
Żywiec
2019-03-15
FOX FITTINGS Sp. z o.o. Sp. k.
Zawód: Rodzaj: umowa o pracę
FOX FITTINGS Sp. z o.o. Sp. k.
FOX FITTINGS Sp. z o.o. Sp. k.

POLECANA
Wilamowice
2019-03-14 POLECANA
Valeo
Zawód: Rodzaj: umowa o pracę
Valeo
Valeo profil firmy
Skawina
2019-03-13
Zawód: Rodzaj: umowa o pracę
Klient portalu
Grodzisk Mazowiecki
2019-03-12
Zawód: Rodzaj: umowa na okres próbny
STM Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością
4000-5000 zł
brutto/m-c
?
Złocieniec
2019-03-21
4000-5000 zł
brutto/m-c
?
Zawód: Rodzaj: umowa o pracę
kontakt przez PUP
2250-6000 zł
brutto/m-c
?
Opalenica
2019-03-22
2250-6000 zł
brutto/m-c
?
Zawód: Rodzaj: umowa na okres próbny
kontakt przez PUP
3000-3210 zł
brutto/m-c
?
Kłodawa
2019-03-21
3000-3210 zł
brutto/m-c
?
Zawód: Rodzaj: umowa o pracę
kontakt przez PUP
od 3000 zł
brutto/m-c
?
Kalisz
2019-03-22
od 3000 zł
brutto/m-c
?
Zawód: Rodzaj: umowa o pracę
INTER COLOR PARTNER Sp. z o.o.
od 5645 zł
brutto/m-c
?
Piekary Śląskie
2019-03-22
od 5645 zł
brutto/m-c
?
Zawód: Rodzaj: umowa na okres próbny
Przedsiębiorstwo Techniki Sanitarnej ALBA sp. z o.o.
od 3000 zł
brutto/m-c
?
Chorzów
2019-03-22
od 3000 zł
brutto/m-c
?
Zawód: Rodzaj: umowa o pracę
PORTA KMI POLAND Sp z o.o. Sp. K.
od 5800 zł
brutto/m-c
?
Wejherowo
2019-03-21
od 5800 zł
brutto/m-c
?
Zawód: Rodzaj: umowa na okres próbny
Rogum Kable sp. z o.o.
od 4200 zł
brutto/m-c
?
Pruszcz Gdański
2019-03-21
od 4200 zł
brutto/m-c
?
Zawód: Rodzaj: umowa na okres próbny
Przedsiębiorstwo Usługowe CLEAN-BUD S.J.
od 4000 zł
brutto/m-c
?
Gdynia
2019-03-21
od 4000 zł
brutto/m-c
?
Zawód: Rodzaj: umowa na okres próbny
P.U. "CLEAN-BUD" SP. J. JAROSŁAW ROMANOWSKI, HANNA ROMANOWSKA
od 4500 zł
brutto/m-c
?
Gdynia
2019-03-22
od 4500 zł
brutto/m-c
?
Zawód: Rodzaj: umowa o pracę
State Street Bank GMBH Sp. z o. o. Oddział w Polsce
od 11000 zł
brutto/m-c
?
Gdańsk
2019-03-21
od 11000 zł
brutto/m-c
?
Zawód: Rodzaj: umowa o pracę
kontakt przez PUP
od 3000 zł
brutto/m-c
?
Zambrów
2019-03-20
od 3000 zł
brutto/m-c
?
Zawód: Rodzaj: umowa o pracę
kontakt przez PUP
od 2500 zł
brutto/m-c
?
Zambrów
2019-03-20
od 2500 zł
brutto/m-c
?
Newsletter - praca na e-mail
Klauzula informacyjna ›
ZMIEŃ USTAWIENIA / WYPISZ SIĘ