Specjalista do spraw kadr

Profesjonalna i pełna obsługa w zakresie kadr ok. 200 pracowników,
Obsługa w zakresie zawierania umów cywilno - prawnych,
Sporządzanie deklaracji i sprawozdań do instytucji zewnętrznych,
Sporządzanie dokumentacji pracowniczej (umów, aneksów, porozumień, zaświadczeń, świadectw pracy),
Monitorowanie ważności badań lekarskich i szkoleń BHP
Prowadzenie spraw dotyczących Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych,
Wprowadzanie danych kadrowych do systemu Microsoft Navision,
Przygotowywanie raportów na potrzeby Zarządu,
Prowadzenie korespondencji z instytucjami zewnętrznymi,
Czynny udział w kreowaniu pozytywnego wizerunku Firmy.

• Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
• Uprawnienia: podstawy w zakresie naliczania płac oraz przepisów ZUS, 5 lat doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku (wymagany staż - lata: 5), bardzo dobra, gruntowna znajomość prawa pracy i zagadnień z zakresu kadr, znajomość obsługi komputera (bardzo dobra znajomość pakietu MS Office - w szczególności Excel)

• Wynagrodzenie brutto: od 4 000 PLN
• Opis wynagrodzenia: do negocjacji
• System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną