KIEROWNIK GOSPODACZY (PRACOWNIK BIUROWY)
ZESPÓŁ SZKÓŁ CENTRUM KSZTAŁCENIA ROLNICZEGO W NOWYM TARGU
Miejsce pracy
-
Nowy Targ, małopolskie pow. nowotarski
Pracownik biurowy
Umowa o pracę
Dyrektor Zespołu Szkół Centrum Kształcenia Rolniczego im. A. Suskiego w Nowym Targu ogłasza nabór na wolne stanowisko pracy, tj. kierownik gospodarczy.
Rodzaj umowy: umowa o pracę – na zastępstwo
Wymiar pracy: pełny etat
Godziny pracy: 07:30 – 15:30
Miejsce pracy (tymczasowa lokalizacja): ZSCKR, ul. Tetmajera 56, 34-471 Ludźmierz, woj. małopolskie.
1.
a) posiada kwalifikacje zawodowe niezbędne do wykonywania pracy na w/w stanowisku:
1) wykształcenie wyższe [na jednym z preferowanych kierunków: administracja, kadry i płace, ekonomia] i co najmniej 2-letni staż pracy,
lub
2) wykształcenie średnie umożliwiające wykonywanie zadań na stanowisku i co najmniej 5-letni staż pracy.
b) posiada obywatelstwo polskie, ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych, nie był prawomocnie skazany za przestępstwo popełnione umyślnie (załącznik 3),
c) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku,
d) preferowani są kandydaci posiadający doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku,
e) biegła obsługa komputera (znajomość programów Microsoft Excel, Word, poczty elektronicznej ePUAP),
f) umiejętność pracy w zespole,
g) doskonała organizacja pracy własnej oraz podległych pracowników,
h) dyspozycyjność, komunikatywność, skrupulatność, dokładność,
i) odpowiedzialność za terminowe realizacje zadań i umiejętność pracy pod presją czasu,
j) prawo jazdy kat. B,
2. Wymagania dodatkowe (niewymagane):
a) znajomość przepisów z zakresu zamówień publicznych, prawa budowlanego, kodeksu pracy, kodeksu postępowania administracyjnego i Karty Nauczyciela,
b) znajomość różnych form zatrudnienia i praktyczna wiedza z zakresu administracji kadrowej oraz prowadzenia akt osobowych.
3. Do głównych zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należało m.in.:
a) kierowanie zespołem pracowników obsługi, obsługa pracowników – kadry,
b) prowadzenie spraw związanych z administrowaniem nieruchomościami szkoły,
c) inwentaryzacja i oznakowanie sprzętu szkolnego, prowadzenie ksiąg inwentarzowych ilościowych,
d) prowadzenie składnicy akt,
e) przygotowywanie i przeprowadzanie zamówień publicznych do 130 tys. złotych na prace remontowe, zakupy inwestycyjne i usługi,
f) współpraca z instytucjami zewnętrznymi, sporządzanie stosownych dokumentacji m.in. do GUS, ZUS, SIO, itp.
g) współdziałanie z dyrektorem w zakresie prowadzenia przez szkołę działalności gospodarczej (sporządzanie umów najmu, dzierżawy, porozumień),
h) wykonywanie prac doraźnych zleconych przez dyrekcję, wynikających z istotnych potrzeb szkoły.
4. Wymagane dokumenty:
a) CV,
b) kwestionariusz osobowy (załącznik nr 1 do ogłoszenia),
c) obowiązek informacyjny (załącznik nr 2 do ogłoszenia),
d) oświadczenie (załącznik nr 3 do ogłoszenia),
e) kserokopie dokumentów poświadczających wykształcenie.
5. Dokumenty nieobowiązkowe:
a) List motywacyjny.
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy:
a) złożyć osobiście (lub przesłać pocztą tradycyjną) w Sekretariacie ZSCKR, ul. Tetmajera 56, 34-471 Ludźmierz w godz. 08:00 – 15:00, lub
b) przesłać za pośrednictwem poczty elektronicznej na adres: @ z dopiskiem: „Nabór – kierownik gospodarczy”
w terminie do dnia: 13.05.2024 r. do godziny: 15:00. Aplikacje, które wpłyną po terminie nie będą rozpatrywane (decyduje data dostarczenia).
Nabór, po zweryfikowaniu wymagań formalnych, będzie przeprowadzony w formie rozmowy kwalifikacyjnej, o której Kandydat zostanie poinformowany telefonicznie.
Załączniki dostępne na stronie:
Rodzaj umowy: umowa o pracę – na zastępstwo
Wymiar pracy: pełny etat
Godziny pracy: 07:30 – 15:30
Miejsce pracy (tymczasowa lokalizacja): ZSCKR, ul. Tetmajera 56, 34-471 Ludźmierz, woj. małopolskie.
1.
Wymagania
a) posiada kwalifikacje zawodowe niezbędne do wykonywania pracy na w/w stanowisku:
1) wykształcenie wyższe [na jednym z preferowanych kierunków: administracja, kadry i płace, ekonomia] i co najmniej 2-letni staż pracy,
lub
2) wykształcenie średnie umożliwiające wykonywanie zadań na stanowisku i co najmniej 5-letni staż pracy.
b) posiada obywatelstwo polskie, ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych, nie był prawomocnie skazany za przestępstwo popełnione umyślnie (załącznik 3),
c) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku,
d) preferowani są kandydaci posiadający doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku,
e) biegła obsługa komputera (znajomość programów Microsoft Excel, Word, poczty elektronicznej ePUAP),
f) umiejętność pracy w zespole,
g) doskonała organizacja pracy własnej oraz podległych pracowników,
h) dyspozycyjność, komunikatywność, skrupulatność, dokładność,
i) odpowiedzialność za terminowe realizacje zadań i umiejętność pracy pod presją czasu,
j) prawo jazdy kat. B,
2. Wymagania dodatkowe (niewymagane):
a) znajomość przepisów z zakresu zamówień publicznych, prawa budowlanego, kodeksu pracy, kodeksu postępowania administracyjnego i Karty Nauczyciela,
b) znajomość różnych form zatrudnienia i praktyczna wiedza z zakresu administracji kadrowej oraz prowadzenia akt osobowych.
3. Do głównych zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należało m.in.:
a) kierowanie zespołem pracowników obsługi, obsługa pracowników – kadry,
b) prowadzenie spraw związanych z administrowaniem nieruchomościami szkoły,
c) inwentaryzacja i oznakowanie sprzętu szkolnego, prowadzenie ksiąg inwentarzowych ilościowych,
d) prowadzenie składnicy akt,
e) przygotowywanie i przeprowadzanie zamówień publicznych do 130 tys. złotych na prace remontowe, zakupy inwestycyjne i usługi,
f) współpraca z instytucjami zewnętrznymi, sporządzanie stosownych dokumentacji m.in. do GUS, ZUS, SIO, itp.
g) współdziałanie z dyrektorem w zakresie prowadzenia przez szkołę działalności gospodarczej (sporządzanie umów najmu, dzierżawy, porozumień),
h) wykonywanie prac doraźnych zleconych przez dyrekcję, wynikających z istotnych potrzeb szkoły.
4. Wymagane dokumenty:
a) CV,
b) kwestionariusz osobowy (załącznik nr 1 do ogłoszenia),
c) obowiązek informacyjny (załącznik nr 2 do ogłoszenia),
d) oświadczenie (załącznik nr 3 do ogłoszenia),
e) kserokopie dokumentów poświadczających wykształcenie.
5. Dokumenty nieobowiązkowe:
a) List motywacyjny.
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy:
a) złożyć osobiście (lub przesłać pocztą tradycyjną) w Sekretariacie ZSCKR, ul. Tetmajera 56, 34-471 Ludźmierz w godz. 08:00 – 15:00, lub
b) przesłać za pośrednictwem poczty elektronicznej na adres: @ z dopiskiem: „Nabór – kierownik gospodarczy”
w terminie do dnia: 13.05.2024 r. do godziny: 15:00. Aplikacje, które wpłyną po terminie nie będą rozpatrywane (decyduje data dostarczenia).
Nabór, po zweryfikowaniu wymagań formalnych, będzie przeprowadzony w formie rozmowy kwalifikacyjnej, o której Kandydat zostanie poinformowany telefonicznie.
Załączniki dostępne na stronie:
Dodana
Wygasa
(za 4 dni temu)
Praca alert - powiadomienia
Pracownik biurowy, Nowy Targ
Podobne oferty pracy
Podobne oferty pracy
-
SEKRETARKA ze znajomością języka angielskiego
Mostostal Puławy S.A.- cała Polska
- umowa o pracę
- praca od zaraz
- 5 000-5 000 zł / mies.
Aplikuj szybkoPolecana PopularnaDodana -
Asystent/ka ds. Księgowości (P2P)
SGS Global Business Services Sp. z o.o.- Katowice
- umowa zlecenie
- praca zdalna
- praca od zaraz
- bez doświadczenia
PopularnaDodana -
Pracownik administracyjny
Krakowska Akademia im. Andrzeja Frycza Modrzewskiego- Kraków
- umowa o pracę
Aplikuj szybkoPopularnaDodana -
Pracownik administracyjny Uczelni
Krakowska Akademia im. Andrzeja Frycza Modrzewskiego- Kraków
- umowa o pracę
Aplikuj szybkoPopularnaDodana -
Stażysta w dziale obsługi i sprzedaży - pracownik biurowy
Dr Green Sp. z o.o.- Chrzanów
- staż/praktyka
Aplikuj szybkoPopularnaDodana -
Asystent Projektanta Konstrukcji Budowlanych
SMART-HR- Oświęcim
- umowa o pracę
- rekrutacja zdalna
- praca od zaraz
- bez doświadczenia
Dodana -
Specjalista ds. afiliacji/ Praca Zdalna | w DOMU | Przez Internet |
ŁUKASZ CICHOCKI UBEZPIECZENIA- Warszawa
- umowa zlecenie
- praca zdalna
- rekrutacja zdalna
- praca od zaraz
- bez doświadczenia
Polecana PopularnaDodana
Przenieśliśmy Cię na zewnętrzny formularz, z którego korzysta pracodawca do zbierania CV kandydatów.
Oferty pracy, które mogą Cię zainteresować:
-
Prosta Praca BIUROWA! - dla KAŻDEGO | OD ZARAZ | Bez doświadczenia
Piotr Powrosławski Ecashflow.pl- Kraków
- umowa zlecenie
- praca zdalna
- rekrutacja zdalna
- praca od zaraz
- bez doświadczenia
- 2 700-5 800 zł / mies.
Aplikuj szybkoPolecana PopularnaDodana -
SEKRETARKA ze znajomością języka angielskiego
Mostostal Puławy S.A.- cała Polska
- umowa o pracę
- praca od zaraz
- 5 000-5 000 zł / mies.
Aplikuj szybkoPolecana PopularnaDodana -
Asystent/ka ds. Księgowości (P2P)
SGS Global Business Services Sp. z o.o.- Katowice
- umowa zlecenie
- praca zdalna
- praca od zaraz
- bez doświadczenia
PopularnaDodana
Praca w sąsiednich miejscowościach
-
Praca Waksmund
-
Praca Zaskale
-
Praca Lasek
-
Praca Krauszów
-
Praca Szaflary
-
Praca Harklowa
-
Praca Białka Tatrzańska
-
Praca Czarny Dunajec
-
Praca Raba Wyżna
-
Praca Łapsze Wyżne
-
Praca Chabówka
-
Praca Poronin
-
Praca Rabka-Zdrój
-
Praca Bukowina Tatrzańska
-
Praca Podczerwone
-
Praca Skawa
-
Praca Maniowy
-
Praca Łapsze Niżne
-
Praca Raba Niżna
-
Praca Piekielnik